三比一争目标承诺书范文

  县审批服务中心

  年度目标任务:提高窗口办结能力和办事效率,建立审批事项动态清理机制。完善项目联审会议机制,实行缺席默认制,提高审批时效。科学设置项目准入标准,科学制定项目评价标准,把好项目准入关。畅通审批服务环节,各窗口确定首问责任人,建立预审容缺制度和限时补齐制度,制定详细的审批事项标准。完善网上办事大厅的配套服务工作,推进网上办事平台延伸到镇(街道)、村(社区)。深化三级便民服务网络建设,开展镇(街道)优秀便民服务中心和村(社区)星级便民服务中心评创活动。指导村级便民服务和“三务”公开信息平台建设。

  重点难点、服务基层项目:建立审批代办服务制度,成立重点项目审批代理中心,为投资额在1亿元以上的项目和国家、省、市、县重点建设项目提供审批代办服务。完善审批绿色通道机制,对投资额1亿元以上的项目开通审批绿色通道,实行允急补件制、跟踪督办制、预约办理制、上门服务制、协助办理制等制度。推进模拟审批制度,对尚未供地而有土地意向单位的重点投资项目,开展模拟审批服务。

  县人力社保局

  年度目标任务:城乡居民社会养老、医疗保障覆盖率均保持在97%以上。新增城镇就业人员6200人,城镇登记失业率控制在4%以下。培养高技能人才2300人,每万人人才拥有量净增人数100人,引进培育市级以上创业创新领军人才10个,创建2个以上技能大师工作室。

  重点难点、服务基层项目:实现培育国家级“千人计划”专家零突破。开展各种就业招聘活动,进一步做好高校毕业生等重点人群就业工作。加强人力社保信息化系统建设。成立局政策法规宣讲咨询团,深入镇(街道)、村(社区)、企业开展送政策、送服务活动。

  县公安局

  年度目标任务:严打多发性侵财犯罪、黄赌毒等违法犯罪活动,组织开展打盗抢保民安、扫毒害保平安、打四黑除四害、百日侦防大会战等专项行动,防止发生社会反映强烈的重大恶性案件。加强社会管理创新,着力构建城乡一体的立体化治安防控体系。深化户籍制度改革,严密实有人口管理,确保常住人口实际居住地信息采集率、流动人口信息登记率85%,人户一致率70%,出租房屋备案登记率95%。进一步推进执法规范化建设工作,努力争创新一轮“全国公安机关执法示范单位”。培育人民警察核心价值观,开展岗位练兵活动,推进“和谐警营”建设,不断提升队伍凝聚力和战斗力。

  重点难点、服务基层项目:围绕各类市场经济主体的新需求,积极探索“融入式”、“一站式”、“预警式”、“跟进式”等多种服务措施。扎实推进派出所营房建设,完成姚庄、天凝2个派出所新建工程,深入实施城乡社区警务战略,上半年完成17个城乡社区警务室改造。强化公共安全管理,部署开展好城市道路严重交通违法行为集中整治、火灾隐患治理等行动。加大视频监控系统建设力度,根据上级要求新增视频监控,高清比例不低于25%,全部接入公安平台。健全支持浙商创业创新工作机制,积极开展审批提速行动,培育行政审批“嘉善公安速度”。

  重点难点、服务基层项目:开展“围绕重大决策、服务重大项目”的双重专项行动,组建八支服务团队,切实解决重大决策和重大项目推进中的难题。组织开展项目审批提速提效活动,实施一站式全程服务和全程告知制度,完善重大项目审批绿色通道制度,协调推进重大项目联合审批,提高重大项目审批效率。深化以“联百企、联百姓”为主要内容的“双联”活动,全年走访100家以上重点企业,组织党员干部到共建单位联系困难党员群众,帮助解决实际问题。推进民生实事工程建设,分解落实十大民生实事工程工作目标任务,定期督促检查,争取完成投资总额16亿元以上。认真执行清费减负政策,加强价格监管,做好价格矛盾疏导,严格落实“12358”价格举报机制。推动各项惠民、利民措施落到实处,力争农村住房保险参保率达到100%。