企业发言稿

时间:2022-11-25

企业发言稿(精选5篇)

企业发言稿 篇1

  一、最初遇到的主要问题

  1、问题一开始实施自然分材教学时,学生不愿意到黑板前来补读是第一个问题,一是因为学生自尊心强,二是因为惰性,学习无所谓。我说做错了的学生举手,有的不愿意举手,我说不会做或者是做错了的学生到黑板前我给你面对面讲,学生不上来,所以到补读时学生我明知学生有问题但却没有人理我我很尴尬。

  2、问题二后来学生能上黑板前来补读了,我操作时总感觉分身乏术,普读时整体一致好处理,分材后局部参差让我头痛,一部分在补读,另一部分分材后要提高,宏观调控难度大,加上孩子活跃,课堂虽活跃但却有些混乱。

  二、实践中的操作对于学生不愿意补读的问题,我思考后发现:

  举手表对错简单而不科学,所以我坚持使用三色正方体,因为它所传递的信息都是教师和学生之间的单向传递,这避免了孩子自尊心强、特别是场依存性强的孩子害怕其他同学瞧不起而产生消极影响;然后加强与学生接触时的情感交流,发现学生一点进步就赏识鼓励,让学生愿意接近我;另外就是加大课堂的评价反馈,分材后的习题解答情况我都检查,大多做在一张纸上下课后交上来,补读的学生就更积极了,否则课堂上的习题他就无法完成。近来分材过后不会的学生不需要出示三色正方体已经能够自觉到黑板前来补读了。

  对于第二个问题,我改变了一下课堂的授课模式,我先解放一部分自学能力强或者课前已自学了同学,给他们课堂的灵活度,让他们可以先完成课后习题、自学还没有学的内容或者学习其他数学料,但必须统一完成分材提高的习题,便于教师对他们监控调节。在补读时适当利用他们对其他同学进行一对一帮助,这样做了以后我感觉课堂学生的学习效率提高了,课堂也有序不混乱了。

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企业发言稿(精选14篇)

企业发言稿 篇1

  一、最初遇到的主要问题

  1、问题一开始实施自然分材教学时,学生不愿意到黑板前来补读是第一个问题,一是因为学生自尊心强,二是因为惰性,学习无所谓。我说做错了的学生举手,有的不愿意举手,我说不会做或者是做错了的学生到黑板前我给你面对面讲,学生不上来,所以到补读时学生我明知学生有问题但却没有人理我我很尴尬。

  2、问题二后来学生能上黑板前来补读了,我操作时总感觉分身乏术,普读时整体一致好处理,分材后局部参差让我头痛,一部分在补读,另一部分分材后要提高,宏观调控难度大,加上孩子活跃,课堂虽活跃但却有些混乱。

  二、实践中的操作对于学生不愿意补读的问题,我思考后发现:

  举手表对错简单而不科学,所以我坚持使用三色正方体,因为它所传递的信息都是教师和学生之间的单向传递,这避免了孩子自尊心强、特别是场依存性强的孩子害怕其他同学瞧不起而产生消极影响;然后加强与学生接触时的情感交流,发现学生一点进步就赏识鼓励,让学生愿意接近我;另外就是加大课堂的评价反馈,分材后的习题解答情况我都检查,大多做在一张纸上下课后交上来,补读的学生就更积极了,否则课堂上的习题他就无法完成。近来分材过后不会的学生不需要出示三色正方体已经能够自觉到黑板前来补读了。

  对于第二个问题,我改变了一下课堂的授课模式,我先解放一部分自学能力强或者课前已自学了同学,给他们课堂的灵活度,让他们可以先完成课后习题、自学还没有学的内容或者学习其他数学料,但必须统一完成分材提高的习题,便于教师对他们监控调节。在补读时适当利用他们对其他同学进行一对一帮助,这样做了以后我感觉课堂学生的学习效率提高了,课堂也有序不混乱了。

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企业老总会议讲话(精选3篇)

企业老总会议讲话 篇1

  同志们好!

  有很长时间没有和全行业的老总们集体交流思想了。但个别的思想交流还是如同潺潺溪水那样绵延不断的。从今天到会的人员情况看不仅有那么多从未谋过面的不知姓什名谁的企业老总,而且还有不少十分熟悉的很长时间没有谋过面的企业老总没有到会。

  今天的会议主要有以下五个方面的内容:

  一是传达三个上级文件精神的同时,强调几点意见。

  二是借此机会与在座的诸位交流思想,统一认识。我们需要达成共识的题目叫作《以科学发展观为统领,贯彻落实工程监理企业综合实力排行榜制度》。

  三是说一说近几年省质监总站来我市检查工程质量情况。

  四是根据站长的指示,说一说上海十三层在建建筑物倾倒案例告诫我们的前车之鉴。

  五是说一说有关建立并践行“监理工程师信誉榜制度”方面的事情。

  以科学发展观为统领

  贯彻落实工程监理企业综合实力排行榜制度

  按照市建委的统一部署要求,我站组织开展深入学习实践科学发展观活动中在第一阶段的“学习调研阶段”,深入基层走访市内中、西、沙、甘辖区内的建设、施工、监理等单位,针对我站履行职责情况,为服务对象提供服务情况,工程监理市场情况,发挥工程监理作用情况等方面广泛征求了意见或建议。

  从征求意见或建议情况看,无论是对我站的工作还是对我们工程监理事业都给予了较好较高的评价。我们行业内有不少企业就如何提高监理队伍整体素质,增强工程监理水平和能力,有效维护监理行业合法权益,特别是针对“综合实力排行榜制度”提出了具有参考价值的建议。

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中小企业工作会议会上的讲话(精选3篇)

中小企业工作会议会上的讲话 篇1

  同志们:

  在这年初岁尾之际,市中小企业局把全系统的局长们请回来,召开总结表彰大会,主要目的是为了总结一年来全市中小企业、民营经济的发展情况,表彰在一年的工作中涌现出来的先进单位,安排部署20xx年的工作要点,谋划全市中小企业、民营经济的发展未来,我认为这是一次很及时,也非常重要的会议。在此,我代表晋中市委、市政府向全市中小企业系统的广大干部职工表示亲切的问候!向今天受表彰的单位表示热烈的祝贺!

  刚才,希伟局长作了很具体、很翔实的工作报告,对20xx年中小企业、民营经济工作做了回顾总结,对20xx年工作进行了全面安排,我完全同意。下面,我就进一步抓好当前工作讲三点意见:

  一、充分认识中小企业在全市社会经济发展中的重要地位和作用,进一步增强推动中小企业发展的责任感和紧迫感

  前不久,召开的全市经济工作会议上,李永宏书记和张璞市长分别从不同的角度提出了晋中要实现科学发展,加快赶超步伐,构建和谐社会,必须继续解放思想、抢抓错位机遇、顺势争位进先。在这个新形势、新要求下,中小企业和民营经济要在拉动全市经济社会发展、推进社会主义新农村建设、解决人员就业难题、维护社会稳定等方面承担更大的责任,发挥更大的作用。面对全省全国各地争先加快中小企业发展的新形势,我们必须进一步解放思想,与时俱进,从增强我市经济发展后劲和提高竞争力的高度,进一步提高对加快中小企业和民营经济发展重要性的认识,增强责任感和紧迫感,把思想和行动真正统一到党的xx大对发展中小企业和非公有制经济的正确理论和决策上来,统一到市委、市政府有关的决策部署上来,采取更加积极有效的措施,努力形成“放手让一切劳动、知识、技术、管理和资本的活力竞相迸发,让一切创造社会财富的源泉充分涌流”的良好发展氛围,坚定不移地鼓励、支持和引导中小企业和民营经济发展。紧紧抓住中部崛起和社会主义新农村建设的机遇,在建设山西中部最具活力的城市群和经济带中,充分利用国务院和省政府进一步加快非公有制经济发展、中小企业成长、两区开发以及建设新山西等政策,不断研究中小企业和民营经济发展的问题,推动中小企业和民营经济的大跨越、大提高。

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我与企业共成长致辞讲话(精选4篇)

我与企业共成长致辞讲话 篇1

  易卜生以往说过:“青年时种下什么,老年时就收获什么”。作为进入公司工作不久的员工,我在那里种下期望的种子,并将用一生的勤奋去浇灌。我相信,如果愿意承担成长的职责,那么就会获得成长的权利;如果为公司的成长竭尽自我所能,那么公司就会给你创造成长的机会;如果以进取的心态和全心全意的努力去对待公司中的各种事务,那么精神意志和工作本事就会在公司的发展中得到提升。用最努力的行为和最进取的态度为公司的成长尽心尽力,这就是我,一个普通供电人为之奋斗的目标。

  利用工作之余,我认真地读完了《心态决定命运》一书。此时,我深刻地体会到这本书对自我工作生活的指导意义。毋庸置疑,对于刚工作的我而言,心态的好坏起着至关重要的作用。正因有了良好的心态才能够正确地评价自我,才能脚踏实地的投入工作。我深知,事业的成功与工作态度,就像车身与车轮一样,如果不让车轮着地,汽车就永远不能驶向远方。--年8月,我恋恋不舍地告别陪伴自我七年的大学学校,来到--供电公司。时间如白驹过隙,在变电运行岗位已经有一年半的时间,在这段时间里,我始终坚持良好的心态和进取的精神面貌,坚守自我的岗位,严谨认真地完成各项任务。虽然自我在学校就读期间曾在导师的帮忙下参与过许多大型的项目,并且积累了必须的现场经验,可乍一踏上工作岗位还不免有些迷茫,好比一个斗大的馒头,无从下口。但庆幸的是,在我的周围有那么多良师益友,他们总是耐心地指导我、帮忙我克服这样或那样的困难,使自我不断的成熟和坚强起来。

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企业人员年会发言稿2022年(通用3篇)

企业人员年会发言稿2022年 篇1

  尊敬的王董、岑总,亲爱的__家人们:

  大家,下午好!

  在__的舞台上曾给家人们分享过弟子规、也曾给新家人做过培训,可今天作为员工代表站在这里发言,这颗心仍旧不够淡定。

  人说时间就像杀猪刀,可对于我这朱来说却是美容刀,三年里,由最初的青涩到现在微微笑的洒脱,在__大家庭里受教的不是简单的让你步从容,立端正,而给予更多的则是对于工作和事业的热情。

  而今天我同样在这跟大家分享一下我工作中学习到和敦促自己一定要养成的七个良好习惯:第1、主动积极,树立个人愿景,追随企业领袖;第2、要事第一,自我管理;第3、以终为始,自我领导,一步一步达成目标;第4、双赢思维,悦己达人;第5、知彼解己,同理换位的沟通;第6、统合综效,展开创造性团队合作;第7、不断更新,平衡自我。用你的热情对人对事,用你的执着持之以恒,勿畏难,勿轻略。因为,用力只能是合格,用心才能成就卓越。

  《阿弥陀经》告诉我们,要往生成佛并不难,若一日,若二日,若三日,至若七日,能够念佛念到一心不乱就能往生。正所谓万般皆下品唯有往生高。所以你能够干一天一夜,能够干到一心不乱,你就成佛了。《无量寿经》里告诉我们,往生成佛中有两个条件,第一条叫发菩提心,第二叫一向专念,阿弥陀佛。记得儿时从安徒生童话中读到,爱跳舞的小女孩有一双舞鞋,因为喜欢,她舍不得脱下,所以舞鞋带着她舞蹈,无论白天黑夜。创业亦如同这双神奇的鞋子,一旦穿上就无法脱下,而赋予这双鞋子的魔法,正是对未来的梦想、对事业的热忱,对客户的责任和对工作的激情。一颗悲天悯人的爱心,一份激昂澎湃的壮志。

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领导创建和谐企业大会讲话(精选5篇)

领导创建和谐企业大会讲话 篇1

  同志们:

  县委、县政府对开展和谐企业创建活动高度重视,10月份专门出台了《关于全面开展和谐企业创建活动的实施意见》,之后又召开了和谐企业创建活动领导小组会议,对我县和谐企业创建工作进行了深入讨论和研究。目前,和谐企业试点工作已扎实开展,并取得了初步成效,刚才3家单位已经作了充分的介绍,为我们下步全面推进和谐企业创建工作提供良好的借鉴。黄敏求部长分析了和谐企业创建工作面临的形势,对下步工作进行了具体部署,希望领导小组成员单位、各乡镇(街道)及相关企业按照有关要求认真抓好落实。下面我再讲三点意见。

  一、充分认识开展和谐企业创建活动的重要性和必要性,切实增强责任感和使命感

  企业是现代社会的经济细胞,企业和谐是科学发展、社会和谐的重要基础和前提。县委、县政府正式启动和谐企业创建活动,这一决策,无论对企业自身发展,还是对我县未来经济社会发展都有着重大的现实意义,可以说是形势所需、社会所盼、企业所求。

  首先,从宏观层面讲,创建和谐企业是构建和谐新象山的必然要求。虽然这些年,我县坚持走海陆一体化的特色发展之路,县域经济实力和产业竞争力得到了很大的提升,但我们也应清醒地看到,产业自身存在的结构性、素质性问题尚未得到根本性地改变,发展后劲和抗风险能力还不足。在今年金融危机的影响下,我县以出口型、劳动密集型为主体的中小企业面临巨大压力。面对严峻经济形势,尤其需要广大企业炼好内功,引导职工树立与同舟共济、攻坚克难的主人意识,兴起新一轮创业创新高潮,为推动象山经济社会又好又快发展作出新贡献。现在我县正处于改革发展的关键时期,发展的黄金机遇与诸多挑战并存,对于“生于斯、长于斯”的企业来说,理应围绕县委、县政府提出的建设和谐新象山的战略目标,自觉承担起义不容辞的社会责任,将构建和谐企业的任务落到实处,最大程度地增加和谐因素,减少不和谐因素,为建设和谐新象山奠定重要的基石。

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中小企业工作会议会上的讲话(通用5篇)

中小企业工作会议会上的讲话 篇1

  同志们:

  元旦刚过,春节将临,在各项工作任务繁重之时,县政府决定召开全县中小企业工作会议,充分体现了中小企业发展在全县经济社会发展大局中的重要性。这次会议的主要任务是传达贯彻国务院《关于进一步促进中小企业发展的若干意见》文件精神,总结去年中小企业工作,部署今年中小企业工作,推动中小企业发展再上新台阶。下面,我讲三点意见。

  一、传达国务院《关于进一步促进中小企业发展的若干意见》文件精神去年9月19日,国务院出台了《关于进一步促进中小企业发展的若干意见》(国发〔20xx〕36号),文件指出,中小企业是我国国民经济和社会发展的重要力量,促进中小企业发展,是保持国民经济平稳较快发展的重要基础,是关系民生和社会稳定的重大战略任务。文件认为,20xx年下半年以来,我国中小企业受国际金融危机冲击,生产经营困难,中央及时出台相关政策措施,加大财税、信贷等扶持力度,改善中小企业经营环境,中小企业生产经营出现了积极变化,但仍存在融资难、担保难,部分扶持政策尚未落实到位,企业负担重,市场需求不足、产能过剩、经济效益大幅下降、亏损大等问题,发展形势依然严峻。文件要求,必须采取更加有效的支持措施,帮助中小企业克服苦难,转变发展方式,实现又好又快发展。文件从“营造良好环境、缓解融资困难、加大财税扶持力度、加快技术进步和结构调整、支持开拓市场、改进服务、提高经营管理水平、加强领导”等8个方面,对促进中小企业健康发展提出了29条明确要求。文件中提出的政策措施,对中小企业发展相当有利,如对困难中小企业的阶段性缓解社会保险或降低费率政策执行期延长至20xx年底;对年应纳税所得3万元以下的小型微利企业20xx年减半征收所得税;中央和地方政府预算安排技术改造和财政扶持专项资金,支持中小企业技术改造;加快设立国家中小企业发展基金,引导社会资金支持中小企业发展等。

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企业经营工作会议讲话稿(精选5篇)

企业经营工作会议讲话稿 篇1

  各位同事:

  大家上午好!

  期货公司开的是第12次经营工作会。会议上,景总传达了集团公司第29次经营工作会的相关精神;胡总对公司的财务情况作了报告;谭总对20xx年的工作安排进行了详细、细致的部署,下一步就是怎么把谭总提出的工作目标执行下去的问题;张总做的合规培训,讲的内容也比较的全面。总体上来说,本次会议尽管时间不长,但是是比较充实的,内容也比较丰富。我今天在这里就简单的讲三个问题。

  一、集团公司的经营形式

  从集团公司的角度来看,长江证券这几年的发展是有目共睹的,各项业务呈现良性的发展势头。刚才景总在传达29次经营工作会议精神时,把长证取得的一些成绩讲的比较清楚,我就不细说了。在这里我只强调跟我们期货公司相关的、关联度最大的经纪业务这块的几个数据。去年经纪业务体系数据的增长在收入排前的20位券商中排第2位;市场占有率的增长排第2位,第1位是平安。其中,市场份额的增长是很难的,去年公司的增长率是12点多,营业部的整个增长率是15.7,当然还有自营,资产管理,机构分仓,加起来是12点多。

  从我们的网点数来看,证券营业部有89家,无锡营业部正在走程序,证监会又批了4家,到现在基本上是94家牌照,这几年发展是非常迅猛的。大家都知道,20xx年公司在收购大鹏证券之前我们是25家,收购大鹏之后我们是56家,所以我们新设的营业网点数在所有的券商里排第三位。

  从员工队伍来讲,现在证券体系的营销人员有五千多个,去年增加了一千多个员工,队伍的发展也是非常快的。

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公司企业2022年元旦领导发言稿(精选6篇)

公司企业2022年元旦领导发言稿 篇1

  尊敬的各位领导、各位来宾、朋友们:

  今晚,花似锦,歌飞扬;今晚,酒不醉,人自醉。最后,我提议,让我们共同举杯,为了迪庆更加美好的明天,为了全州各族人民的幸福安康——干杯!

  律回春晖渐,万象始更新。我们告别成绩斐然的20xx,迎来了充满希望的20xx,今天我们欢聚一堂,共叙友情,共享和谐太平,共迎新春佳节,共谋美好明天。值此新春到来之际,我谨代表董事会,向全体努力进取和勤奋工作的同仁,向关心和支持我们工作的员工亲属们致以深深的谢意!祝大家在新的一年里和气致祥、身体健康、家庭幸福,万事如意!

  岁月不居,天道酬勤。刚刚过去的20xx年,是极不平凡的一年。一年来,在某公司、某公司、某公司各级经营团队和全体员工的共同努力下, 我们实现了全年运营收入达( )万元,顺利完成了某、某、某工程;为跨越到“创世界品牌,争行业先锋”的运转轨道,我们某公司投资某万元扩建的二期厂房即将完工,某钢铁交易中心顺利投建„„这些令人欣喜和振奋的成绩证明:公司董事会的战略是清晰的,定位是准确的,决策是正确的;通过这些成绩,我们看到了一个充满生机和活力的公司新形象。在这里,感谢这个伟大的时代!更感谢一年来全体员工的不懈努力!

  面对20xx年良好的运营状况,我们应该有清醒的认识和更为远大的目标——创世界品牌,争行业先锋。缔造伟业,就要先改变思想,认清周边形势。当前,某市钢铁行业发展势头迅猛,产业正处在上升期,但我们与东莞、佛山、广州等地相比,仍存在不小的差距,要迎头赶上他们,我们必须不拘一格,大胆创新。创新成就未来!变革创新、知行合一是我们通向未来之路。变革创新就是完善公司治理结构,建立和完善层次清晰、责任明确的三个层面的管理体制,加大激励力度,实施企业再造与流程创新,在管理力度和管理风格上实现突破;知行合一就是针对不同的层面,在管理上严格要求、在经营上慎重求实、在技术上掌握核心,真正做到战略合理、组织高效、制度完善、流程顺畅,人员精干。同仁们,在20xx年改革创新上我希望你们能演绎出浓墨重彩的一章,而留下的将是你们硕果累累的智慧和勤奋实干的串串足迹„„

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