机关效能建设动员大会领导讲话稿

2022-09-20

机关效能建设动员大会领导讲话稿 篇1

  各位领导、同志们:

  大家上午好!市委、市政府今天在这里召开动员大会,对全市机关效能建设进行全面部署,这充分体现了市委、市政府着力改进工作作风、提高机关效能、优化发展环境的信心和决心。

  我们将认真学习贯彻这次大会精神,按照市委、市政府的统一要求,在X镇大力开展机关效能建设活动,紧紧围绕深化认识、发展经济、服务群众、规范管理四个重点,认真落实机关效能建设各项措施。为此,我们将突出抓好以下四个方面工作。

  一、深化思想认识,提高干部素质。在全镇范围开展机关效能建设教育活动,增强干部、职工对开展机关效能建设重要性与必要性的认识,有针对性地解决思想认识问题。一是注意把握好机关效能建设的特点,统筹兼顾、全面推动各项工作,做到“两促进、两不误”。二是注意教育广大干部、职工增强服务意识和服务本领,鼓励机关干部利用中心组学习、电大、函授、在职自学等多种形式,学习农村实用技术、管理、法律等知识,提高学历层次和业务水平。今年4月份后,将分批组织干部、职工前往江浙、广东等地区学习考察,开拓视野,进一步解放思想,激发干事热情。三是注意狠抓工作落实。落实领导责任制,明确镇领导班子成员的任务,各负其责,把效能建设的有关要求落到实处。

  二、围绕经济发展,营造良好环境。目前,X镇担负着全市项目开发建设的重任。20xx年以来,我镇积极推进各个项目的建设,共完成项目征地2560亩,其中新征地550亩,拆迁350户,完成任务的99.8%;、市政道路的清表工作基本完成,促使、市政道路等项目顺利进入开发建设。从现在开始,我们将更加积极努力,要在提高办事效率、提高服务质量上下功夫,努力营造一个良好的投资环境。我们坚决围绕市委、政府的中心工作,对我镇机关中阻碍经济发展的突出问题,特别是在项目开发建设的问题上要采取有力措施,动真格、出实招、解难题,努力形成适应经济快速发展的机关工作环境,确保各个项目顺利开发建设和镇各项工作上新的台阶。

  三、多办实事好事,解决突出问题。重点解决一批群众生产生活中存在的突出问题,特别是被征地农民的生产生活问题,以实际成效取信于民。几年来,我镇共投入237万元建设硬化XX村庄的巷道总长3860米;投入资金72万元,修建路;投入资金322万元,为等村委会铺设自来水管道,切实解决了群众行路难和饮水难的问题。以后我们更多开门征求意见,定期听取群众对机关效能建设的意见建议,找出那些群众关注、影响较大、反映强烈的突出问题。重点解决好我镇存在的失地农民就业难、保障不落实、就医难等若干热点、难点问题,办实事办好事,为群众生产生活排忧解难,帮助群众致富奔小康。

  四、规范制度建设,建立长效机制。几年来,我镇建立和修订了36项制度和13想办事流程。会后,根据市统一部署,我们要抓紧、抓好相关制度建设。一是建立健全便民服务制度。完善各类便民服务措施,建立完善各项制度。我镇正在建立便民服务中心、窗口,并加快电子政务建设,建设新型办事平台。二是完善政务公开制度。进一步研究完善镇政务公开的具体规定,增强工作的透明度。三是建立和完善绩效考核制度。量化考核标准,严格考核程序。更好地发挥绩效考核的激励约束作用,倡导正确的政绩观,形成机关干部的正确导向。四是建立监督检查制度。加强对对机关干部的工作监督。同时,抓好立效能告诫、诫勉教育等责任追究制度建设。

  乡镇工作面广量大,机关效能建设必须实实在在,贴近乡镇实际。我们坚决把机关效能建设作为一项长期而又艰巨的任务,长抓不懈,因此,我们在具体工作中将既符合我镇实际又能推动工作开展的好经验、好做法用制度形式固定下来,探索建立长效机制,推动机关效能建设逐步走上制度化、规范化的轨道,促进X镇镇经济社会更快更好地发展,为X城市建设做出积极的贡献!

  谢谢大家!

机关效能建设动员大会领导讲话稿 篇2

  同志们:

  今天全区召开机关效能建设总结表彰暨动员大会,主要任务是,回顾总结20xx年全区机关效能建设工作情况,安排部署20xx年机关效能建设的任务和措施,动员全区各级干部进一步解放思想、开拓进取,以更加良好的精神风貌、更加务实的作风、更加高效的服务,推动全区经济跨越式发展。下面,我就进一步转变全区机关干部作风、深化机关效能建设,讲三个方面的问题。

  第一、总结经验,找出差距,进一步增强抓好效能建设的责任感和紧迫感

  20xx年9月份以来,我们坚持把机关效能建设作为提高执行力、提高工作效率的切入点和突破口,扎实开展机关效能建设活动,不断完善机制,强化监督考核,机关工作质量和服务水平有一定的提高,有力推动了全区机关干部作风转变,为全区经济社会平稳较快发展提供了有力保证。

  (一)责任意识和创先争优意识进一步增强。各级干部始终保持昂扬向上的精神斗志和积极向上的精神状态,加快发展、超常发展、跨越发展已成为全区上下共识,各级各部门创先争优、争前进位的思想不断强化,敢于创新、敢于突破、敢于拼搏的意识明显增强,在项目建设、基础设施建设、城市建设及社会事业发展等方面都取得了新的成绩。

  (二)服务意识和服务能力进一步增强。“两区”体制进一步调整优化,责权进一步理顺,面对企业落地、开工、建设所要解决的大量问题和繁重任务,各级各部门始终把服务作为首要职责,充分发扬“五办”作风,加快征地拆迁速度,主动帮助解决规划、审批、办证方面等问题,协调解决水、电、油、运、气等生产要素问题,帮助解决用工难等问题,为推进项目建设,促进企业发展发挥了积极作用,创造了经济发展良好环境。

  (三)效能意识和办事效率进一步改善。开展机关作风效能建设以来,机关全面推行“依法依规、打破常规、特事特办、优质服务”的办事原则。建立健全办事公开、首问负责、服务承诺、限时办结和责任追究等工作制度。办事拖拉、相互推诿的衙门作风有了很大改进,提高工作效率、讲究办事效果的氛围已初步形成。

  (四)更加注重民生。区直各部门在为老百姓解决生产生活中的实际问题方面,切切实实做到了量力而行、尽力而为。比如,城区面貌的改善、城镇居民低保的普遍解决、社会保障体系的健全完善、还迁安置房建设、教师职称聘任等方面,解决了一些人民群众最关心、最直接的、最需要、最现实的问题,赢得了群众的信任和支持。

  (五)干部作风明显好转。通过机关效能建设,全区干部广大干部的工作作风有了明显转变。人民群众反映强烈的不按时上下班、打牌“带彩”、相互吃请、工作日中餐饮酒、公车私驾、粗暴执法等现象,有了明显好转。作风体现形象、作风决定效率、作风事关发展大局,已成为广大机关干部职工的共识。

  在充分肯定成绩的同时,我们也应该看到,与新形势、新任务相比,全区机关作风效能建设还存在很多不容忽视的问题,与项目业主和群众的要求相比还有较大差距。一是“一抓到底”的工作精神没有得到有效贯彻,工作效率还有待提高。有的部门不催不办,办事拖拉,安排部署的工作迟迟得不到落实反馈,重难点问题得不到有效解决。比如全通公司办房产证的问题,一年时间没有办好。这里面有全通自己的问题,也有政府部门的问题,有些问题是可以合法地解决的。有问题要及时报告反映,可当面汇报,也可电话请示汇报,要想方设法解决问题,一抓到底,把事办成。要正确处理效率与程序的关系,两者并不矛盾,要摆正两者之间的关系。不能因为讲效率而不讲程序,也不能因为讲程序而成为效率不高的理由。比如绿化招标,如果提前把程序走完,3月份就正好开展植树绿化。二是服务能力有待提高。有些干部不善于学习研究,不知道怎样和企业家打交道、怎样为企业家服务,遇到有难度或有政策障碍的问题束手无策,没有去研究解决,工作能力和水平还不适应形势发展的要求。三是工作责任心不强,精神状态不佳。工作上缺乏热情、激情和动力,上进心不强,工作中怕担责任;有的同志存在本位主义思想,遇到有利益的事就捞,遇到难题互相推诿。四是执行纪律不够严。工作日中餐饮酒、打牌带彩、互相吃请、上班时间炒股玩游戏等现象还依然存在。效能办要认真查处违规违纪现象,不能手软。各级各部门一定要高度重视,结合实际,认真搞好查摆和整改。

  今年是实施“”规划的开局之年,也是打造千亿园区、建设城市新区的关键一年。开好头、起好步对全区“”整体目标的实现具有重要意义。面对新的形势和任务,尤其需要通过加强机关效能建设,进一步转变作风、强化服务、提高效能,创造更好的发展环境;尤其需要通过加强机关效能建设,提高科学执政能力,推动工作实现新突破,不断增创发展新优势;尤其需要通过加强机关效能建设,进一步密切党群干群关系,进一步形成同心同德、推动发展的强大合力。各级各部门要切实提高对加强机关效能建设、优化发展环境重要性的认识,以高度的政治责任感和使命感,强化措施,加大力度,不断把机关效能建设推向深入。

  第二、突出效率,狠抓落实,努力推动机关效能建设再上新水平

  今年全区机关效能建设的主题是“提高工作效率”,重点就是要解决机关干部存在的四平八稳、按部就班、程序僵化、效率不高、速度不快、服务能力欠缺、工作责任心不强等突出问题。具体来讲要抓好以下几个重点:

  (一)要始终如一抓学习,不断提高综合素质

  一是要围绕解放思想加强学习。办事效率不高、效果不好,说到底是学习不够、思想不解放,没有真心实意地沉下身子去学习,没有真心实意地想去解决实际问题。对此,每个干部要对照自己的思想实际和全区的发展实际,正视僵化保守、求稳怕乱、安于现状、得过且过、消极畏难、工作纪律涣散等问题,切实破除因循守旧、自满保守、虚空漂浮等影响科学发展、跨越发展的思想和陈旧观念。

  二是要围绕提高工作能力加强学习。日常工作中我们做了大量工作,吃了苦、受了累,但由于学习不够,能力没有提高,事情没有得到解决,工作还是原地踏步。对此,我们要在围绕加快发展、扩大发展、开放发展上加强学习,注重了解实际情况,抓住关键环节,解决实际问题。从群众反映最突出的问题改起,从企业要求最强烈的事情做起,务求肩负的工作有所突破。

  (二)要坚定不移抓落实,认真履行职责

  一是要敢抓敢管、敢于负责。各级干部尤其是主要负责同志要敢于负责任、敢于担风险,为了猇亭的发展和全区人民的利益,不怕事、不避事、不退缩,坚决反对见了问题就回避、遇到矛盾就绕行的不负责任行为;要坚持原则,敢于触难碰硬,坚决反对不讲原则、处事圆滑的老好人行为。对敢于负责、不怕得罪人的干部要多理解、多关心、多支持、多保护,并优先提拔重用;对不负责任、当老好人的干部,要批评教育,直至采取必要的组织措施。

  二是要严谨务实、一抓到底。各级干部要把抓落实作为一项基本功来砺炼,把握抓落实的规律,提高抓落实的能力,具体抓、抓具体,切忌大而化之和不切实际的空对空。要认真落实重点项目责任制和重要工作、重点工程限时办结制度。对区委、区政府的决策部署,说什么时候干,就什么时候干,说什么时候干完,就什么时候干完,一抓到底,确保抓出成效。要加大工作督查力度,特别是对区委、区政府确定的重点工作和大事、实事,各有关部门和单位要进一步细化任务,落实责任,抓紧实施;各分管领导要加强协调调度,加大督查力度,确保落到实处。

  (三)要全力以赴抓服务,优化发展环境

  一是要提升服务对象满意度。群众和项目业主的满意度还不很高,直接找我诉或越级向市领导反映问题的现象仍然存在,这说明我们的政府有些部门干部的服务意识不强,服务水平和服务质量不高。各级机关和干部要切实引起高度重视,以项目业主和群众满意为最高标准,积极主动、热情周到地为项目业主和群众搞好服务。对项目业主和群众的要求,能办理的要立即办理;对手续不完备或条件不成熟的,要主动帮助想办法,在政策法律允许的范围内创造条件办理;对确因政策、法律等原因不能办理的,要耐心做好解释说明工作,取得项目业主和群众的理解。

  二是要提高工作效率。要大力倡导雷厉风行、立说立行、急事急办、特事特办的工作作风,认真落实部门公开承诺、限时办结等制度,对承诺的事项要坚决按时落实到位,对安排交办的事项,要有结果、要有回音、要有反馈。要进一步减少审批事项,简化办事程序,切实提高办事效率。要提高区行政服务中心规范运行水平,真正做到“一个部门受理、一条龙服务、一次性办结”。

  三是要切实加强廉政建设。要教育引导各级干部树立正确的权力观,处理好权与责的关系,始终把权力作为为群众谋利益、为基层和企业服务的手段。要加强干部管理监督,加大干部交流力度,优化好干部工作环境,使各级干部依法、廉洁、文明行政。要加大查处力度,坚决纠正部门和行业不正之风。一旦出现滥用职权、吃拿卡要,不给好处不办事、给了好处乱办事的问题,要坚决严厉查处,严格追究部门领导班子和主要负责人的责任。

  第三、强化措施,狠抓落实,确保机关效能建设取得新成效

  (一)要加强领导,落实责任。区委和区级领导干部要以身作则,带头转变作风,切实抓好分管的部门和工作,认真负责、客观公正地对各效能建设单位进行考核评价,做好表率。各级各部门要把加强机关效能建设摆到更加突出的位置,严格执行“一把手”责任制,常抓不懈。区效能办要充分发挥组织协调、工作调度和考核职能,周密部署,精心组织,确保机关效能建设取得新成效。

  (二)要强化督查督办,务求实效。各级各部门要把监督管理贯穿机关效能建设全过程,以加强干部监督管理,推动机关作风大转变、工作效能大提升。区效能办和区纪委(监察局)、区委区政府督查室要进一步加大监督检查力度,努力在解决基层、企业和群众反映强烈问题上见实效;要研究行之有效的工作效能监察办法,促进作风转变和效能提高。要拓宽监督渠道,建立完善有奖举报制度,调动群众监督的积极性;要充分发挥人大代表、政协委员和新闻媒体、服务对象的监督作用,不断提高监督实效。

  (三)要严格考核奖惩,增强活力。要坚持把机关作风效能建设考评作为实绩评定、评先评优的重要依据,进一步完善考核评议机制,加大考核力度,强化结果运用,对成效显著、评议优秀的单位,给予表彰奖励;对问题较多、评议较差的单位,重点监督,限期整改。对整改不力的,取消单位评先评优资格。通过奖优罚劣,充分激发各级机关服务项目、服务企业、服务群众的自觉性和主动性,努力创造良好的发展环境。

  同志们,加强机关效能建设、优化发展环境,事关全区经济社会发展大局,事关各项事业成败。各级各部门要进一步统一思想,提高认识,完善措施,扎实推进,切实转变作风、提高效能、优化环境,为加快建设千亿园区、城市新区做出新的更大的贡献!

机关效能建设动员大会领导讲话稿 篇3

  同志们:

  乡党委政府决定今天召开“发扬长征精神,筑牢三个思想基础,促进机关效能建设上新台阶”主题实践活动动员大会,就是要着力建设“五型机关”(学习型、创新型、服务型、诚信型、廉洁型),切实解决五个方面的突出问题:一是进一步增强大局意识,切实解决本位主义、各自为政的问题;二是进一步提高工作效率,切实解决反应迟缓、执行不力的问题;三是进一步提振干部士气,切实解决萎靡不振、自暴自弃的问题;四是进一步严肃工作纪律,切实解决思想涣散、作风漂浮的问题;五是进一步提高创新水平,切实解决因循守旧、满足现状的问题。

  近段时间,我乡各项工作在大家的共同努力之下,取得了一定的成绩。但是,也出现了一些问题,已经到了不得不说、非解决不可的时候,主要表现在四个方面:

  一是“慢”,就是工作推进慢。当前,在全民创业小区工程建设、招商引资项目开工、林权制度改革和四件大事等工作推进过程中,存在的最大问题是,招商项目开工、在建项目推进缓慢。重点工程进展不平衡,速度不快。推进速度缓慢,迟迟看不到形象进度,未能按照既定时间表按时按序推进,与广大群众的期待还有很大的差距。尽管前两年的工作取得了一定的成绩,发展有较大的变化,但与全县、与周边、与沿海发达地区推进工作的速度相比,还存在很大的差距,没有形成大规模推进的态势。招商引资签约项目和重点工作的推进存在的突出问题是,一是签约项目迟迟没有开工,没有真金白银的投资,见不到税收。二是重点工作推进缓慢,都超出了预定工期,老百姓就看不到希望。

  二是“梗”,就是“中梗阻”严重。根据近阶段的一些反映,我们的部份干部仍然存在着严重的“中梗阻”问题,导致党委政府的政令不畅,决策部署难以落实,目标任务难以实现。在实际工作中主要表现为三种症状。一是“阳奉阴违”:搞当面一套背后一套,欺上瞒下,弄虚作假,自己说了算。二是“倚老卖老”:摆老资格,讲条件,领导管不了,得过且过。三是“协调不足”:“利益当篮球、困难当足球、责任当排球”,缺乏一种协调和谐的整体环境“软结构”。由此导致执行政策呈四种倾向:一是抵触,对工作硬顶、软拖;二是折扣,搞政策取舍,有利就执行;三是做交易,办事看交情、看好处办事;四是不作为,渎职失职贻误工作。如果我们大力整治干部作风,加强效能建设,就会让干事的人寒心,这与当前全县和全乡发展的形势极不适应,乡党委政府要下定决心,非拿一部分人开刀不可,希望大家好之为之。

  三是“实”,就是作风不实。当前,我县一些干部还存在抓而不实、抓而不紧、抓抓停停的现象,有的高高在上不愿抓落实,有的无计无谋不会抓落实,有的怕苦怕累不想抓落实。主要表现为:喜欢做表面文章,华而不实,工作推进说在啃上,没有进度,不见成效;一些人作风散慢,事业心、责任感不强,做一天和尚撞一天钟,缺乏争先进位的精神,工作上得过且过。主动性不强,对工作中出现的新情况、新问题拿不出有效解决的办法,遇问题,束手无策,无所作为。遇到困难没有克服困难的勇气,没有战胜困难的能力,不能实实在在地干,踏踏实实地干。

  四是“识”,就是认识不到位。为什么我们的工作推进慢,说到底,还是一个认识不到位、思想不解放的问题。究其原因,主要有三个方面。一是没有认识到集镇建设关系发展快慢的重要性。市委薄书记指出:一个城市建得好不好,管得好不好,能反映出当地领导的眼界、文化素养和工作水平。一个地方的标志性建筑代表着一个地区的形象,投资环境好不好,办事效率高不高,关键是看城市的建筑和形象。要提升投资硬环境的有效途径,就是要加大集镇基础设施建设和重点工程的推进力度,让别人从标志性建筑看到这座城市的生机与活力。二是没有认识到实干苦干是加快一个地方发展的重要举措。沿海发达地区经济快速发展的成功经验告诉我们,一个地方要实现快速崛起,必须突破工业经济,强化招商引资,加速产业结构调整。为此,我们要做好招商引资这篇文章,大力发展特色经济,把业企业引进来,改变我们的传统产业模式。只要我们能先人一步、快人一拍把产业结构调整过来,就能加快发展农特产品加工。三是思维狭隘,处理不好局部和整体的关系。我们发展不快,发展不好,一切都是空谈。没有高度的责任感,没有寝食难安、夜不能寐的紧迫感,没有慢进则退的危机感,把单位和个人的局部利益看得太重,思前想后、畏首畏尾,胆小怕事、缩手缩脚,那么机遇便会丧失,发展便会落空。对以上存在的问题,各级各部门务必高度重视,切实加以解决。

  一要“快”,就是要加快推进项目。一是项目动工要快。力争6月底前动工建设,二是项目推进要快。对于在建的重点建设项目,续建项目要严格倒时计管理,倒排工期,倒逼推进,保质保量按时按序推进;新建项目要充分做好前期准备工作,全力确保在建项目如期或提前完工。

  二要“疏”,就是要疏通中梗阻。一疏思想。要以大力开展“发扬长征精神,筑牢三个思想基础,促进机关效能建设上新台阶”主题实践活动为抓手,做到真学、真用,并转化为自觉行动,改变一切束缚发展的做法和规定,革除一切影响发展的体制弊端,进一步优化经济发展的软环境。二疏机制。要逐步形成竞争择优、激励约束和动态管理机制。敞开大门,让一切想干事、能干事的人有盼头。对干部岗位要定期交流,使干部成为多面手,要强化考核淘汰,要让干部能上能下。

  三要“提”,就是要提高认识。要充分认识到我们面临难得的发展机遇,这个时候,每一个环节都不能出现问题,否则经济提速发展便是一句空话。说小一点是渎职失职工作不力,说大一点就是贻误我乡发展的时机。我们要将发达地区的先进思想与本乡的实际相结合,走出一条符合我乡具有特色的发展之路。我们没有经验可循,唯有靠自己去闯,做到敢想敢干敢当。敢想,就是要破“常规”、反“常态”,破旧创新;敢干,就是敢闯,敢试,敢冒,敢于跳出政策和体制的“红线”,敢于用超常规的方法和手段,突破因循守旧的禁区,打破条条框框的限制;敢当,就是要敢于决断、敢于拍板,不怕失败、勇于担责。要充分认识到,客商投资不论大小都是我们的是亲人,能招来客商的干部是能人,影响投资环境的人是罪人。

  四要“抓”,就是要重抓落实。发展心系着全乡15000人民, “谁与发展过不去,就是与党委政府过不去,就是与全乡15000人民过不去”。我们将采取非常的、严厉的手段,以铁的纪律、铁的手腕、铁的措施,为全乡重点工作推进提供最坚强的保障。

  一是满怀激情抓落实。在当前加一把劲就可以冲上去的关键时刻,信心显得特别重要。有信心就有希望,就能保持一股迎难而上、乘势而上的干劲。在我们发展爬坡上坎、负重奋进的特殊时期,特别需要一种激情来凝心聚力、激发斗志。要把“满怀激情奋斗,带着希望上路”作为每一位干部的座右铭,用希望和激情激励大家以一流的精神状态对待每一项工作。二是破解难题抓落实。在加快发展中,一定要凝心聚力,振作精神,直面困难、破解难题。先干不争论,先干不议论,边干边摸索,在实践中学习,在实践中总结,在不断破解难题中实现新发展。三是雷厉风行抓落实。要在“快”字上做文章。适应新形势要快,制定工作方案要快,打开工作局面要快,工作推进要快,要以快聚民心,以快添干劲,以快占先机。要在“争”字上做文章。要有一种勇于争先、勇于率先的精神,有一种时不我待,只争朝夕的劲头,在干中争,争中干。四是优质服务抓落实。要把优质服务作为加快发展的生命线来抓,用铁的手腕和铁的纪律抓好发展环境。全乡上下要营造开明开放的思想环境,要营造安全和谐的经营环境,让投资者有预期的稳定感和安全感,使其放心大胆地搞经营、谋发展,以环境的优化实现产业的快速集聚,实现快速发展。五是严格督查抓落实。要通过加强督促检查,量化指标、量化进度,按照预定的目标和要求抓落实,年初确定的目标任务雷打不动必须完成,各项工作的时序进度雷打不动必须快速推进。要深入一线认真检查、认真督促,一抓到底,形成一级抓一级,级级抓落实的工作局面,严督严查、真督真查,确保以督查促进工作落实。六是清正廉洁抓落实。各级干部一定要风清气正,取信于民。在工作和生活中要力求做到“不伤害自己、不伤害别人、不被别人所伤害”。纪委重点要加大力度查处客扣惠农资金先等行为,树好党委政府和干部的良好形象。

  同志们,机关效能建设事关我乡的发展,事关人民的期望,事关干部的成长,事关党委政府的形象。我们一定要以对人民、对发展、对事业、对自己高度负责的精神,坚持高标准、严要求,全力打好机关效能建设攻坚战,掀起一场声势浩大的机关效能革命,为我乡经济社会快速发展作出自己应有的贡献!

机关效能建设动员大会领导讲话稿 篇4

  同志们:

  经县委县政府同意,我们从今天开始,利用3天时间对全县财政系统人员进行春训,主要任务是认真总结20xx年财政工作,分析当前我县财政工作形势,进一步理清思路,明确任务,强化措施,锤炼作风,推动20xx年财政工作再上新台阶。可以说这次春训既是一次节后收心会、经验交流会,也是一次业务培训会、工作动员会,等会刘县长和尚主席还要作重要讲话,请大家结合会议精神一并贯彻落实。就搞好这次春训,我先讲两点意见:

  一、认真总结,全面评估20xx年财政工作

  20xx年,在县委、县政府的正确领导下,在县人大和县政协的支持监督下,全县财政系统坚持“稳中求快”工作总基调,紧紧围绕“四大两先”工作思路,贯彻积极的财政政策,勇于担当,团结协作,奋力攻坚,圆满完成了全年财政目标任务,为促进全县经济社会健康快速发展提供了有力支撑。全年实现财政总收入17.09亿元,增长37.3 %,增幅度居全市第一,实现了县委、县政府提出的财政收入非线性增长目标任务;财政一般预算支出完成52.6亿元,增长10.4%,统筹稳增长、促改革、调结构、惠民生,重点支出保障有力。

  (一)民生工程圆满完成。在财政收支平衡难度加大的情况下,我局始终将保障改善民生放在财政支持的重要方向,全年民生类支出45.9亿元,占财政总支出的比重达85.5%,较上年提高5.3个百分点。圆满完成31项民生工程,实际到位各级财政资金17.8亿元,其中:中央资金119810.2万元,省级资金37364.94万元,市级180万元,县级配套20640.12万元,实际拨付到专户和单位177995.26万元,实际到位资金100%。

  按照守住底线、突出重点、完善制度、引导舆论的思路,我局强化领导,规范操作,分类管理,财政对保障和改善民生的杠杆作用得到了充分发挥。一是足额配套资金。建立民生工程资金拨付“绿色通道”,优先足额配套31项民生工程配套资金,同时严格审批程序,及时拨付至用款单位,全年总计配套20640.12万元,确保民生工程顺利实施。二是强化绩效管理。建立人大、政协、第三方、审计监察、财政监督、部门自评、日常评价六方评价体系,健全对民生工程项目的绩效评价全覆盖体系,确保资金运行安全、高效。三是创新管养机制。积极推行政府购买服务,全年拨付购买服务专项资金100万元,主要用于沼气服务、社会儿童福利和保障性安居工程小区物业管理。成立了太和县民生工程建后管养服务站,积极探索公建民营模式,全年投入建后管养专项资金1200余万元,确保各项民生工程持续发挥效益。

  (二)建立健全社会保障体系。按照国务院“广覆盖、保基本、多层次、可持续”的要求,我局注重加快建立健全覆盖城乡居民的社会保障体系,为全面建设小康社会提供更有力支撑。一是城乡最低生活保障制度全面建立。截至去年底,我县城乡低保人数达到64377人,保障标准为2040元/人/年,年拨付保障资金8502.9万元;为旧县、开发区失地农民13045人发放低保金969.6万元,合计城乡低保全年支付12436.36万元。二是农村五保供养及敬老院建设深入推进。共筹集资金1320万元,新建、扩建农村敬老院10处,建筑面积16800平方米。全县目前五保供养8783人,其中分散供养6143人,集中供养2640人,供养金按照集中供养3600元/人/年、分散供养1870元/人/年的标准已全部发放到位。三是拓宽救助渠道。建立并规范了救灾及临时救助制度,为1367人提供临时救助,共拨付资金82.4万元。四是特殊群体保障更加完善。全年共计为195名军转干部发放补贴266万元,对符合条件的58名农村老党员发放补贴资金12.47万元。五是社会保险扎实开展。20xx年,我县企业职工养老保险参保17472人,城镇职工基本医疗保险参保43988人,工伤保险参保46021人,失业保险参保29486人,生育保险参保29978人。全年社会保险五项基金缴费收入28020.12 万元,支出30729.47万元。其中养老金发放实现“十连增”,由20xx年的人均600元提高到20xx年的人均1600元。

  (三)支持社会事业发展。一是落实教育优先战略。20xx年实施乡镇公办幼儿园项目14个,总投资1268万元;实施校舍维修项目17个,总投资2818万元;落实公办义务教育学校家庭经济困难学生补助费1120万元,受益学生5300余人。二是加大促进科技创新力度。投入700万元,用于支持县本级企业科研,提高自主创新能力。三是推动文化事业发展。全年共安排各类文化专项资金633.8万元,用于支持乡镇文化站及文化信息共享工程建设,逐步完善公共文化服务体系。四是推进城乡居民合作医疗保险并轨运行。不断提高费用报销比例,切实解决群众“看病难、看病贵”的问题。20xx年我县共筹集新农合基金59078.21万元,支出55690万元。参合人数1514826人,参合率达到91.0%。五是支持加强和创新社会管理。加大财政用于社会管理方面投入,支持推进公共安全体制建设,支持社会治安防控、安全生产和应急管理,不断增强人民群众的安全感。20xx年我县政法转移资金共计2805万元。我局获得阜阳市20xx年度政法经费统计报表工作先进单位。

  (四)支持和服务美好乡村建设。一是村级“一事一议”财政奖补工作成效显著。20xx年度,全县231个村实施257个“一事一议”财政奖补项目,村级实施面达 76 %,工程总投资8701万元,受益群众达 115 万人,共修建村级道路199公里,修建下水道8.5千米,安装路灯 362盏,桥涵3座,广场建设3个,荣获“一事一议”财政奖补项目全市第一名表彰。二是美好乡村建设进展顺利。利用政府投资、金融资本、社会捐赠等方式,真金白银投入到美好乡村建设。20xx年实际整合到位涉农资金1.45亿,其中利用中央及省级财政资金1.26亿,县级配套资金0.19亿;利用社会资金达4亿元,确保20xx年6个重点中心村顺利建设。

  (五)城市建设投入不断加大。全年投入财政性资金25亿元,强化西部新城建设和老城区改造,保障安臵区、路网、场馆顺利建设,提升了城市形象和品位。支持工业企业经济发展,完善小额担保贷款贴息等政策措施,多方面支持“一区两园”及乡镇工业聚集区基础设施和产业项目建设,加快培育工业优势产业,大力发展战略性新兴产业,20xx年省财政厅下达1276万元专项扶持金,我局配套1276万元,成立太和县中小企业融资担保有限公司,担保中心和担保公司全年共为我县中小企业担保贷款97笔64510万元,较上年增加30980万元,增幅达到92%,居全市各县区之首,有力地扩大就业,支持中小企业和现代服务业发展。

  (六)财政改革成效明显。建立健全预算编制、执行、监督相互制约、相互协调的财政运行机制,加大预决算信息公开力度,推动开门办预算。深化政府采购工作,20xx年共完成政府采购非招标采购项目51项,实际采购资金2283.5万元,节约财政资金188.1万元。完善会务、培训、招待管理制度,去年我县“三公”支出总计为1574.3万元,较上年同期减少11.3%。稳步推进“营改增”试点,我县纳入“营改增”试点的企业共294家,为5家企业(全部为交通运输业一般纳税人)拨付过渡性财政扶持资金2854万元。大力支持地方金融企业改革,对原信用联社拨付政策性补贴资金1133万元,拨付财政资金21000万元,支持县联社成功改制为农村商业银行。拓宽投融资渠道,探索合作方式,全年落实银行批准融资9.27亿元,四大融资平台运营良好,完成投融资40.3亿元。

  (七)资金监管全面提升。健全和完善了“横向到边,纵向到底”的镇、村、组三级农村集体“三资”管理机制,确保了“三资”保值增值。实行资金监管信息通达、公开公示、抽查巡查和绩效评价等监管制度,确保资金安全。落实各项惠农政策,通过“一卡通”方式,及时足额发放各类涉农补贴资金42575万元。推进财政信息化建设,国库集中支付实行一体化平台网上支付,全县上线单位269个。强化财政专项资金监管,开展资金绩效评价;依托资金监管系统,实时监控各类财政资金,规范用款行为;狠抓资产管理,完善国有资产管理制度,提高国有资产使用效益。出台了《太和县政府债务管理暂行办法》,建立政府债务动态管理和预警机制,开展政府存量债务纳入预算管理清理甄别工作,对政府债务统一归口管理,加强对贷款的期限管理,规范政府举债行为,积极防范债务风险。

  (八)作风建设深入推进。开展了以为民、务实、清廉为主要内容党的群众路线教育实践活动,弘扬“焦裕禄和沈浩精神”、践行“三严三实”要求,深入学习贯彻习近平总书记系列讲话精神,财政系统上下党风政风持续好转。严格执行中央“八项规定”、“六项禁令”,完善了考勤、公务用车、信息宣传奖励、职称晋升奖励和工作日午间禁酒等各项制度,坚持周三例会学习制度,实行影像考勤,财政干部人员进一步改进了工作作风,提升了窗口形象和服务效率,激发了干事创业的积极性和能动性,财政队伍形象明显提升。

  以上成绩的取得,得益于县委、县政府的正确领导,得益于各乡镇、各部门和社会各界的大力支持,更凝聚了广大财政干部职工的心血和汗水。在此,我谨代表局党组向同志们致以诚挚的感谢和问候!

  在肯定成绩的同时,我们也要清醒地看到,我县财政工作还存在着一些困难和问题,具体表现在:一是财政总量不大,虽然我县财政收入增幅较快,但总量不够大,与兄弟县区相比仍有不少差距,财政保障能力不强,人均财力偏低。二是收支矛盾较为突出,稳增长、惠民生等各项事业亟待加大财政投入,而财政收入结构单一,可用财力有限,财政支出压力很大。三是财政体制机制改革不到位,预算编制的科学性有待提高;财政资金监管能力不强,财政推进经济发展方式转变职能作用没有充分发挥,财政内部建设有待进一步加强。四是部分干部作风不实,有的财政干部工作不在状态,业务不精,效率不高,有的干部服务态度差,有利越位、无利缺位,群众很不满意,等等。对于这些问题,我们一定要高度重视,采取有效措施,切实加以解决。

  二、深入谋划,全力以赴做好今年财政各项工作

  20xx年,是全面深化改革的关键之年,是全面推进依法治县的开局之年,也是全面完成“”规划的收官之年,做好今年的财政工作意义重大。中央作出了经济发展进入新常态的科学判断,国家继续实施积极的财政政策没变,省委省政府加大促进皖北地区又好又快发展支持力度,去年项目投资、民生工程等各项工作为今年打下了良好基础,新预算法的实施对财政预算管理提出更高要求,我们要认识新常态、适应新常态、引领新常态,增强机遇意识、进取意识、责任意识,坚持稳中求快工作总基调,围绕县“四大两先”工作目标,继续实施积极的财政政策并适当加大力度,保持经济运行在合理区间,加快推动转方式调结构,强化风险防控;盘活存量,用好增量,优化财政支出结构,有保有压,确保重点领域特别是民生支出;坚持依法理财,加强财政管理,提高财政资金使用效益,促进经济持续健康发展和社会和谐稳定。围绕目标任务,20xx年财政应重点抓好以下几项工作。

  (一)着力抓好增收节支,提高财政保障能力。按20xx年收入实绩及预期目标,20xx年财政收入预计为205000-226000万元(其中:20.5亿元为确保数,22.6亿元为争取数),增幅在20.0-32.8%,占GDP比重为10.7-11.7%,非税收入比重控制在15%以下,增幅度保持全市前列、全省前10名,总量进入全市前3名、全省前30名。一要大力推进综合治税。通过共享涉税信息系统,堵塞收入漏洞,建立强化税收征管长效机制,促进税收稳定增长,不断提高财政收入质量。二要加强运行动态分析。密切关注国家税制改革动向,全面把握税源变化趋势,加强税收收入分析预测,增强组织收入的主动性、前瞻性和针对性。三要强化非税收入管理。切实规范非税收入征管,加强国有资产有偿使用收入和国有资本收益等非税收入的管理,确保各项非税收入及时上缴财政。四要从严控制一般性支出。牢固树立政府过紧日子的思想,贯彻落实中央“八项规定”和省委30条、市委36条、县委38条要求,压缩“三公经费”一般性支出,推进公务用车制度改革,降低行政成本,加大对公共服务和社会事业投入,把有限的资金更多地用于解决民生问题。

  (二)着力优化支出结构,支持经济社会协调发展

  一要深入实施民生工程。继续实施31项民生工程,坚持加大投入与完善制度有机结合,统筹做好各项民生保障工作,确保民生类支出占财政总支出的比例不低于80%。二要促进社会事业发展。加快医疗卫生、教育、社会保障、文化事业发展步伐,以农村基础教育为重点,继续抓好薄弱中小学改造建设工程。完善住房保障政策,落实好公租房和廉租房并轨运行政策,多渠道吸引社会资金支持保障性安居工程建设。推进机关事业单位工资及养老保险制度改革,支持深化医药卫生体制改革。加大社会保障投入,着力改善困难群众生产生活条件。三要支持“三农”工作。积极培育新兴经济主体,推进政策性农业保险市场化,支持农村土地确权登记颁证,深化农村综合改革,推动美好乡村建设。四是促进转型升级。充分发挥财政资金“四两拨千斤”的引导作用,通过产业发展引导基金、财政贴息等多种政策手段的运用,引导和撬动企业资本、民间资本向符合太和产业发展方向的领域集聚。积极实施小微企业减税政策,发挥信用担保基金、贷款贴息等政策工具的作用,助推小微企业发展。五是支持生态太和建设。加大城乡环境综合整治,“三线三边”、绿化提升工程投入力度,支持沙颍河湿地公园建设,推进秸秆禁烧和综合利用。

  (三)着力扩大有效投入,增强县域经济发展后劲。围绕城市建设,加大对重点领域投入力度,注重发挥投资拉动经济增长的关键作用。一要抓住机遇谋划项目。抢抓国家、区域、省市发展政策机遇,实施积极的财政政策,主动衔接,随时跟进,确保项目落地;围绕文化、物流、医药、人发等优势产业培育新的增长点,确保转变经济发展方式和创新驱动发展取得新成效。二要保障在建项目。对西部路网、四桥、五桥、安置区等重点工程,坚持让资金等项目,不能让项目等资金,为在建项目提供充足的财力支持,保障项目顺利推进。三要拓宽融资渠道。积极探索扩大融资新思路,采取招商引资、扩大信贷、直接融资、激活民资和土地出让等形式多渠道融资。今年我局城建融资任务45亿元。经充分对接和沟通,拟向政策性银行融资10亿元,商业银行15亿元,金融、商业融资公司7亿元,发行政府债券3亿元,PPP模式融资10亿元。四要探索合作模式。通过特许经营权、合理定价、财政补贴等事先公开的收益约定规则,广泛吸引社会资本参与我县基础设施的建设和运营。积极探索推行政府与社会资本公私合作(PPP)模式,加强与省财政厅的联系和沟通,争取更多的PPP项目落地太和。五要不断充实项目库。精心谋划编制项目,注重项目的数量意识、规模意识和质量意识,做好争取上级专项资金的准备工作。

  (四)着力深化财政改革,完善财税体制机制。按照全面推进财税改革的总体要求,聚焦重点,持续推进,提升财政管理绩效,提高依法理财科学理财能力。一要深化预算管理制度改革。贯彻落实《新预算法》,科学合理编制财政预算,推行开门办预算,全面推进预决算公开,细化公开内容,建立全面规范、公开透明的预算制度。二要加快推进税制改革。完善非税收入管理制度,深入推进“营改增”试点扩围,力争将营改增范围扩大到建筑业、房地产业、金融业和生活服务业等领域,调整消费税征收范围、环节、税率,稳步推进实施。三要稳妥推进财政体制改革。大力推进政府购买服务,深化政府采购工作,推广运用PPP模式,加强国有资产分类管理,有序推进企业改制,完善财政绩效评价机制,压实绩效管理责任,做到财政资金精准使用、整合项目、聚集投入、确保效益。四要积极盘活财政资金。做好政府性债务的清理甄别工作,落实偿债责任,强化政府债务的管理和监控,防范财政风险,加强公益性项目举债管理,严格执行债务预算管理,强化涉农金融服务,按政策规定清理结余结转资金,盘足用活财政存量资金。

  (五)着力强化队伍建设,增强为民服务能力。做好今年财政的各项工作,关键在人,在我们在座的各位干部。应该说,我县财政干部队伍整体素质高,业务能力强,吃苦奉献精神有目共睹。但是经济新常态下的财政工作对我们每个财政干部提出了新的更高要求。打铁还需自身硬,这里希望大家一要强化学习,提高综合素质。财政系统干部要不断学习充电,学习宏观经济政策、财政管理法律法规及财税业务知识,鼓励财政干部通过多种方式提升学历学位层次和业务技能,并按不同标准进行奖励,切实增强生财、聚财、理财的本领,开创财政工作新局面。二要勤政廉政,强化队伍管理。财政干部要立足本职,扎实苦干,兢兢业业,守纪律讲规矩,做到“理财不爱钱,服务不谋私”,要讲大局、讲团结,牢固树立“一盘棋”思想,一如既往地凝心聚力、通力协作,多支持、多配合、多维护财政工作,形成财政工作的最大合力,促进财政在治县理政的重要基础和支柱作用得到充分发挥。

  围绕20xx年财政各项工作,我们举办了这次全县财政干部春季培训会,为使培训取得圆满成功,达到预期目的,我提出以下几点要求。一要珍惜这次培训机会。全县财政系统200多人,大家能集中在一起开展为期3天的培训学习,机会难得,局党组高度重视,春节前就着手谋划培训事宜,县政府刘县长, 县人大傅主任、县政协尚主席等有关领导也在百忙之中抽出时间参加开班仪式,市财政局、市纪委领导受邀前来指导和授课,培训课程丰富、务实,希望大家珍惜这次培训机会,安下身,静下心,用心听,认真记,真正学有所获、学以致用。二要遵守培训纪律。按时进行上课、就餐和作息,不迟到、早退,不无故缺席,确有事情履行请假手续,不准外出就餐,严禁饮酒、聚众玩乐、赌博等与培训无关的活动,保持良好的学风会风。三要强化督促检查。针对这次培训,局里成立了专门的督查小组,实行培训期间全程督查,并每天进行通报,对培训期间涌现出先进单位和个人进行通报表扬,对违背培训纪律和要求的行为要点名道姓地批评和限期整改,拒不改正的将给予党政纪处分。四要分工合作。会务准备的各个小组要分工合作,密切配合,主动沟通,做好培训服务保障工作,确保培训顺利进行,取得圆满成功。

  同志们,新常态充满挑战,新目标催人奋进,做好今年的财政工作,使命光荣,任务艰巨。大家一定要把思想和行动统一到县委全会的决策部署上来,统一到全面完成财政各项工作任务上来,大力弘扬“一实二敢三自”精神,坚定信心,凝心聚力,勇于担当,善谋实干,为确保20xx年财政工作再上新台阶,推动太和加快发展、奋力赶超做出新的更大贡献!

机关效能建设动员大会领导讲话稿 篇5

  亲爱的同学们:大家早上好!

  时光如梭,岁月如歌,转眼一个紧张、忙碌而又充实的学期即将结束。还有不足两周的时间就要进行期末考试了。大家可以算算距考试还有多长时间,俗话说,"临阵磨枪,不快也光",因此,请同学们抓紧时间,劳逸结合,认真进行复习,能深刻领会有关内容,考出好成绩。

  一、正确认识,高度重视。

  期末考试不仅是对同学们一个学期以来学业成果的一次盘点,更是对每个人综合素质的一次挑战,是对同学们自信心、自觉性、意志力的一次考验,也是同学们对老师辛勤工作予以回报的时刻。希望同学们克服过于紧张、焦虑的情绪,沉着冷静,以从容自信的态度面对期末考试。我们不能要求每个人都成为优胜者,但老师希望大家做一名追求进步、超越自我的勇敢者。希望同学们能够抓住机会,充分展示自己,在这收获的季节摘取胜利的果实。

  从某种意义来说,期末考试对于我们来说,既是一个终点又是一个新的起点,它蕴含了太多的机遇和成功,特别是六年级毕业班的同学们,这将是你小学阶段的最后一场考试,人生能有几回搏,相信通过辛勤的6年耕耘之后,定能结出丰硕的果实,为小学时代划上一个圆满的句号。老师更加相信,不光是六年级的大哥哥大姐姐,我们每一位同学都会以严肃、认真、负责的态度对待这次考试。

  二、认真复习,积极迎考。

  一个成绩优秀的学生肯定是肯吃苦,肯钻研,认真复习并掌握科学学习方法的人。复习期间同学们要做出详细、科学、合理的安排,把所学的知识认真整理、归类,并全面系统地进行复习,争取做到熟能生巧,融会贯通。发现不懂的问题,要抓紧时间向同学、老师请教,及时解决。对薄弱环节更应认真对待,及时弥补。以严谨、务实的态度,充分做好复习迎考工作。当然,只有计划还不够,还需要同学们集中精力,充分利用每一点可利用的时间来保证计划的落实。有人说一个用"分钟"计算时间的人,比一个用"小时"计算时间的人,时间要多出59倍!因此我们要充分利用点点滴滴的时间,争取多记解几道习题,多背几个单词,多背几篇课文,只有保持"挤"的恒心,锲而不舍,坚持不懈,才可能聚沙成塔,把空虚变成充实,把有限的时间变成无限的力量!

  同学们,人生不拼不精彩,缺乏竞争和考试的人生是不完整的!希望同学们端正心态,把考试看作是一个展示自己才华的舞台。行动起来吧,请带上最锐利的头脑,握紧最有力的拳头,拿出你们的智慧,挑战期末考试,去谱写属于你们自己的辉煌!老师深信,你们一定会为自己、为父母、为所有关注你们的老师和亲人交上一份满意的答卷。

  最后,祝全体学生这次期末考试中取得圆满成功!谢谢大家!

机关效能建设动员大会领导讲话稿 篇6

  尊敬的公司领导、尊敬的各职能部门的领导、尊敬的各位战斗在市场销售一线和后勤协作岗位的领导和同志们:

  大家好!

  对公司而言创造了历史最辉煌成就的20xx年静静地过去了,充满挑战和希望的20xx年已经开始。今天,我们在这里组织召开公司20xx年销售动员大会,是因为我们要放下过去的成绩,凝心聚力,重新开始又一个对公司发展富有光辉意义的新的一年。

  20xx年公司经营方针和目标已经下达,公司精心组织传统产品营销策略、大力打造新产业的可持续发展战略,已经从各个渠道传递到全体员工,为公司发展明确了方向,为员工和公司共同发展提供了内在动力,形成了生机勃勃的工作氛围。对作为经营龙头的销售工作,各单位主管领导已经做好了精心的布置,销售人员们也已经开始摩拳擦掌,公司销售运营活动已经按计划顺利展开。

  在这里,我将就市场部对公司市场销售活动的宏观管理工作计划向大家做出汇报:

  一、营销管理工作

  管理是我们今年的基础工作:

  我们将在去年工作的基础上,进一步加强销售活动的宏观管理,这些管理涉及合同管理、价格管理、客户信用及应收货款回收管理、人员行为规范管理、库房管理、驻外办事处管理、与顾客有关的过程程序管理等。20__年我们建立、健全了与销售工作有关的制度和规定,但是,因为个别单位制度意识淡漠、学习培训跟不上、市场部检查力度不够,导致有些销售人员到现在对这些制度还不熟悉,不能领会、掌握和有效执行。为改善这方面的不足,我们特别编制了《20xx年销售人员工作手册》,将上述所有制度汇编成册,其中包含了销售人员可能在工作中需要的各种表格的模板,同时我们还加入了公司产品基础知识简表,以及销售人员通讯录。这个手册一会儿将由公司领导发放给各销售单位,人手一册,一册一个登记编号,希望大家好好保存,好好学习,能够把公司的营销管理制度真正贯彻落实到具体工作当中。

  20xx年我们将继续作好销售队伍的建设工作:我们将发布全年培训计划,每月向销售单位提供一个学习主题和相关的学习素材,要求各销售单位组织专题学习、讨论学习心得,建设学习型组织;全年争取组织两次水平较高的集中培训和团队活动,营造优秀卓越的团队精神;同时我们还将根据需要组织各类业务竞赛,为年轻和优秀的销售人员提供表现的舞台,为公司业务水平的不断提高集思广益。另一方面,我们还要持续地进行销售人员职业道德建设,销售是涉及公司利益、经济利益的岗位,如果不打造一个有人格、有职业道德的销售团队,就会诱使销售人员为了个人利益牺牲公司利益,为公司带来潜在的经济损失和长远的精神损失,最高的管理是自我管理,任何死的制度都不能完全战胜一颗想要投机取巧的活人的心,所以,我们希望各销售单位从上到下注重销售人员职业道德的学习和渗透,把清白做事、健康做人的理念落实到业务当中,打造一个真正有竞争力的销售团队,这个真正的竞争力是什么,就是对自我的管理,对健康人格的追求。

  20xx年我们还要持续关注销售业务的宏观管理,做好统计工作的分类和程序优化,通过合理的统计分类,确保统计结果更准确、更有针对性、更适合于销售分析;同时提高销售数据分析能力和水平,提高销售工作的自我诊断能力;将价格管理更好地与市场调研相结合,对新产业价格行情给予更多的关注和学习,力争在20xx年年底前形成较为成熟的、覆盖全公司产品的价格管理流程;对客户信用及应收货款回收管理、退换货管理、库房管理制度要更加严格执行,从制度上杜绝管理漏洞,把好发货关和安全关,做好服务和监督工作。

  在汲取去年考核实践经验的基础上,今年我们还将进一步优化考核激励工作。今年的《销售目标责任书》已经编制并经过审核,一会儿将由公司领导与各单位领导签字生效。鉴于各单位考核指标都比去年有较大提高,今年人均考

  核奖金标准也比去年有相应增长;另外一个最重要的情况是,我们改变了公司以往奖金上封底的传统作法,对超过考核指标的完成情况也做出了明确的奖励规定,其中包括销售额超额奖、回款率超额奖、利润超额奖、重大管理贡献奖、新产品增额奖,这些新增奖金的设计意图是将销售人员个人收入更好地与其对公司的贡献联系到一起,更好地激励销售人员和公司的共同进步;为树立优秀销售人员的标杆,我们还将在条件适当的情况下,开展“金牌销售人员”评比和奖励活动。总之,在公司领导的大力支持下,我们希望通过不断地改进,逐步建立起一套更加科学的激励体系,奖勤罚懒,奖优罚劣,形成有效激励、正向激励、长远激励。作为管理部门,我们很感谢公司领导对销售工作重要性的理解和支持,我们一定会慎重用好考核的权力,使考核更好地发挥积极有效的作用,成为公司快速发展的润滑剂;对工作在一线的销售单位,我们希望通过自己的公正合理,使你们所滴下的每一滴辛勤的汗水和所付出的每一份智慧的心血,都通过公正的考核得到认可和赞赏,每个人都在乎钱,但钱不是万能的,比钱更重要的财富是信任、是理解、是同心同德、是一个有共同目标并愿意为实现目标而付出努力的卓越团队。

  二、宣传推广和市场调研工作

  随着新产业逐步走向市场,产品宣传推广工作突现出其重要性和紧迫性。在这方面我们的主要工作计划包括以下几个方面:

  (一) 宣传资料的制作

  首先是公司新的宣传光盘(加入了对新产业的内容介绍),已由宣传部和进出口公司为主,完成了母板的制作。目前经由我们审核完毕,将在二月底前批量刻制并发放至各销售单位。

  其次是公司宣传册的制作,其中包括一个总册和四个分册。此项工作历经了几个月的时间,是因为我们对这次制作提出了较高的标准和要求,所以从组稿、修改、技术审核、翻译、设计、校正,先后反复经过了好几个轮次,工作量非常大。目前小样已经出来,经过各销售单位终审后将付梓印刷,预计最晚三月份底就可以发放使用。

  公司电子版(PPT)宣传资料的优化。去年年底我们在销售人员中搞了一个PPT水平提高的讲座,之后组织了公司PPT宣传资料比赛活动,在收到的参赛作品中发现了很多优秀的设计;为使这些作品在内容上更加完整和全面,我们又为这些作者提供了更多的素材和资料,要求他们进行进一步的修改,我们计划在近期收集第二轮修改后的作品,综合各方优点,形成几个高水平的公司电子宣传模板,将其提供给广大销售人员使用。这种不断的改进将是持续的,没有最好,只有更好。

机关效能建设动员大会领导讲话稿 篇7

  早上好!

  今天我讲话的题目是《珍惜时间复习迎考》

  从古至今,珍惜时间的诗句有多少,名言又有多少。古人就告诫我们:“明日复明日,明日何其多?我生待明日,万事成蹉跎。”

  有些人觉得一天十分短暂,则有些人认为时间太过漫长,可每天都只有24小时不是吗?一天的时间给勤勉的人带来智慧与力量,给懒散的人只能留下一片悔恨。对于我来说,我要在这个学校学习三年这无疑让人觉得十分漫长,但是时间一转眼就会过去了,我们要珍惜时间去努力学习。

  至于我们应该怎样珍惜时间,英国著名的唯物主义哲学家和科学家培根说过:“?合理安排时间,就等于节约时间。著名数学家陈景润十分珍惜时间,他曾给自己拟订出一张工作时间表,把一天24小时的分分秒秒都充分利用起来。即使在路上走,也在读读背背,他的英文、俄文、法文、德文四门外语的单词,就是这样掌握的。因此,珍惜时间的关键在于如何合理的安排自己所剩下来的时间。

  现在期末考试离我们也不远了,目前各年级、各学科都已经进入到紧张的复习阶段。下面我来谈谈做好期末复习的一些建议:

  首先,对自己要有目标,有了目标才有方向和动力。我们制定的目标要符合自己的实际,不能太高也不能太低,是要通过自己的努力能够实现的,然后我们向着目标奋进。我们班的每个同学和每个小组都制定各自的目标,相信凭我们的努力一定可以实现我们的目标。

  其次,同学们要提高对复习重要性的认识。复习的目的,是梳理清楚已经学过的知识,使它更条理化、系统化。通过复习,查漏补缺,巩固已掌握的知识,补上遗漏和未掌握好的知识,使我们成为一个有知识、有能力的人。

  再次,同学们应将复习的重点放到基础知识的复习和巩固上。复习不能仅看成是机械的练习,而应包含对知识的理解和运用。平常学习好一些的同学应该利用复习机会努力提高,做到触类旁通、举一反三,进入更高的学习境界。原来基础不扎实的同学应充分利用期末复习的时机,狠抓基础,做到复习到位,消化到位,在复习中切忌囫囵吞枣,不但要听懂,更要会做。

  同学们!“一份耕耘,一份收获。”你在学习上付出了多少汗水,就会换来多少成果。请珍惜时间,去努力学习,胸有成竹地迎接期末考试,拿出自己应有的水平,交上一份让自己、老师、家人都满意的答卷!

  我的讲话结束,谢谢大家!

机关效能建设动员大会领导讲话稿 篇8

  同志们:

  中组部将20xx年确定为“基层组织建设年”,并明确提出,要以创先争优为动力推动党的基层组织建设全面上水平,以全国普遍的党建成绩迎接召开。市委组织部于20xx年3月6日召开了全市基层组织建设年动员布署会,提出了以发展型党组织建设“十项行动,百项任务”。为把中组部和省委、市委的要求落到实处,今天我们召开这次会议,对市直商务粮食系统基层组织建设年活动进行动员部署。下面,我讲四点意见。

  一、提高思想认识,深刻领会开展基层组织建设年活动的重大意义

  抓基层、打基础是关系巩固党的执政根基的大事,任何时候都必须高度重视、自觉抓好。各基层党组织和广大党员干部一定要自觉把思想和行动统一到中央、省委、市委的决策部署上来。

  (一) 开展基层组织建设年活动,是深入推进铜仁跨越发展的现实需要。当前铜仁最紧迫的任务是加速发展,最核心的要求是加快转型,最主要的目标是实现跨越。市第一次党代会提出了建设美好幸福新铜仁的宏伟蓝图,到20xx年要实现“六个倍增”,主要经济指标、综合经济实力在全省要实现位次前移。开展基层组织建设年活动,就是要教育基层党员和干部群众看到我市经济社会发展的喜人态势,动员市直商务粮食系统干部群众投入到贯彻落实市一次党代会精神和“”发展规划,奋力建设小康铜仁、平安铜仁、和谐铜仁的宏伟事业中来,进一步形成推动跨越的强大合力。

  (二) 开展基层组织建设年活动,是不断加强干部队伍作风建设的迫切需要。党的作风事关党的形象,事关党的创造力、凝聚力和战斗力。近年来,通过深入开展学习实践科学发展观、创先争优、作风建设年和“四帮四促”等活动,基层领导班子和干部队伍建设进一步加强,机关作风和工作效能进一步好转。但我们也要看到,在个别党组织和少数党员干部对开展活动存在厌倦和消极心理,认为:近年来党内活动过于频繁,尤其是基层组织建设年活动,已经开展了三年,没有再开展的必要,等等。在我系统开展基层组织建设年活动就是要让广大党员干部克服认识上的偏差,就是要进一步转变干部工作作风,充分展示基层党组织和党员的良好姿态,让广大机关干部到一线去倾听群众呼声,到一线去解决实际问题,到一线去密切党群干群关系。

  (三) 开展基层组织建设年活动,是提高基层党建工作科学化水平的内在要求。基层是实践的源头,是整个社会和谐的重要基点。开展基层组织建设年活动,就是要进一步推动全市各级党组织和广大党员干部坚持不懈地抓基层、打基础,不断加强基层政权和基层组织建设,全面加强基层领导班子和干部队伍建设,切实提高基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力。努力把党的基层组织建设成为推动科学发展、带领群众致富的坚强领导核心。因此,与会的同志一定要深入思考,基层组织建设年活动我们要抓些什么?怎样去抓?将达到什么效果,都要做到心中有数。

  二、以建设发展型党组织为引领,夯实抓基层、打基础工作,迅速掀起基层组织建设年活动新高潮

  发展是科学发展观的第一要义。基层组织建设年,就是要以发展型党组织建设为抓手,通过抓基层、打基础工作,充分发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用,把党员培养锻炼成为科学发展观的忠实执行者和积极实践者,把又好又快发展的任务和要求,落实和融入基层党建的方方面面,在提升科学发展能力、激发加快发展活力、夯实和谐发展基石、增强服务发展动力和全面提升科学发展整体水平上见成效。具体地讲:

  一要抓好教育培训,提升基层党员干部科学发展能力。我们

  要充分整合各类培训资源,全面构建全方位、多层次的党员、干部培训工作格局,把所有基层党员、干部年内都轮训一遍,特别是要加强各基层党组织书记的教育培训,真正使党组织书记成为抓基层党建工作的行家里手。积极创造条件把党员、干部选派到发达地区挂职锻炼,全面提升基层干部科学发展的能力。

  二要加强党员队伍建设,激发基层党员干部加快发展活力。以建设发展型班子为抓手,建设理想信念坚定的班子和党组织,建设干事创业的班子和党组织,建设全心全意为人民服务的班子和党组织,建设勤政廉政的班子和党组织。坚持用党的先进理论武装头脑,用社会主义核心价值体系打牢思想纯洁,目标同向,行动一致。严格执行党员干部思想基础,目标同向,行动一致。严格执行党员发展“十六字”方针,推行党员发展“双向培养”、预告制、公示制和责任追究制,不断改善党员队伍的年龄和文化结构。积极探索开展“三会一课”的有效途径和办法,广泛推行党员“双诺”制度,以对党忠诚、服务人民、廉洁自律为重点,加强对广大党员的党性教育,扎实抓好党员管理服务工作,努力搭建流动党员服务平台。

  三要抓好民主政治建设,夯实基层和谐发展基石。大力推广“四议两公开”工作法,全面实施以“点题公开”为重点的党务公开、政务公开、厂务公开工作。建立和完善例行公开、依申请公开、督查考核评价、资料归档等工作保障制度,使基层民主建设步入规范化、制度化轨道。全面落实基层党组织软弱涣散预警机制,摸清并掌握基层党组织工作运行优劣情况的底数,分类定级。重点摸清组织设置是否合理、领导班子是否健全、组织制度是否完善、经费场所保障是否落实、作用发挥是否充分,全面掌握情况,找准问题。机关党委要善于查实情、敢于动真格,对不胜任现职、群众反映较大的基层党组织书记,一定要及时进行调整;对软弱涣散的基层党组织一定要及时进行整顿,决不允许出现问题依然不闻不问、听之任之的情况发生。通过这次建设年活动,各地要转化一批后进组织,提升一批党组织,巩固一批先进党组织,不断增强党组织的凝聚力、战斗力。

  四要落实责任保障机制,增强基层党组织服务发展动力。坚持“双向述职评议”制度,建立班子成员党建工作“一岗双责”制度,形成书记带头抓、班子成员配合抓、齐心合力共同抓的工作格局。

  五要推进机关党建,全面提升基层组织科学发展的整体水平。我们要紧紧围绕“服务中心,建设队伍”两大根本任务,扎实推进机关党建工作“走前头”、作表率,带动系统行业党建,带动所属企事业单位党建。在“首问责任”窗口、“服务接待”窗口,深化“三亮三比三评”。同时,要抓好党建带工建带妇建工作。

  三、 强化措施,狠抓落实,全面完成基层组织建设年各项工作任务

  党的基层组织建设工作,千头万绪,牵涉面广,任务繁重,各级基层党组织在工作中,一定要做到心中有全局,讲求工作方法,注重工作实效。抓重点持之以恒,抓难点一以贯之,始终做到不偏离航向。今年的基层组织建设年活动要严格按照中央和省委的部署以及市委的要求,以建设发展型党组织为引领,充分发挥基层党组织推动发展,服务群众,凝聚人心,促进和谐的作用,把党员培养、党组织书记素质提升、经济社会又好又快的发展任务和目标,落实到基层党建各项工作中去,努力做到在“实”上着力,在“转”上加劲,在“新”上突破。

  一要在“实”上着力。多年的实践证明,一个单位工作有没有成效,群众对党组织满不满意,主要看这个单位工作实不实。一个单位的党组织求真务实,真抓实干,工作就卓有成效,就能够得到老百姓的认可;反之,如果一个单位的党组织热衷于搞花架子、工作弄虚作假,群众就会反感、不拥护、不赞成。因此,各基层党组织在基层组织建设年活动中一定要带头转变作风,带头求真务实,坚决反对形式主义和走过场。今年,要着重在以下二个方面抓实;一是推行重点工作通报制度。要对基层组织建设年活动的重点工作任务进行细化、量化,责任落实到科室。要对阶段工作完成情况进行定期和不定期通报,并将通报情况列入年终考核内容。二是狠抓党建示范点建设。今年,将在机关、企事业单位着力打造一批有示范带动效应的基层党建示范点,充分发挥先进典型的示范带动作用。要制定出示范(点)规划,明确工作措施,一级做给一级看,一级带着一级干。以带联点、以点促面,整体推进。

  二要在“转”上加劲。新形势、新任务对各基层党组织提出了新要求。形势和任务在变,党组织的工作思路、工作方法、工作机制也必须主动跟进,图新求变,不断克服和解决“不符合”、“不适应”的问题,唯有这样,才能永葆党的先进性。新年伊始,国务院出台了《关于进一步促进贵州经济社会又好又快发展的若干意见》和武陵山片区区域发展与扶贫攻坚规划(20xx-20xx年)》,给我们发展带来了前所未有的发展机遇。在机遇面前,必须坚持“干”字当头,敢于担当,敢于突破,敢于创新,敢于变通,唯有这样,才能把机遇牢牢地掌握在自己手里。这就要求我们必须与时俱进抓党建,为抓住历史性机遇提供坚强的保障。一是在党组织建设的内涵上要“转”。我们要以建设发展型党组织为引领,着力推动基层科学发展、统筹发展、创新发展。在基层组织建设年活动中,我们要把党建工作的重心转移到抓基层党组织建设上来,围绕发展做文章、下功夫,全方位提高基层党组织的服务意识和服务质量,全方位提高基层党组织的创新意识和创新能力,全方位提高基层党组织凝聚人心和促进和谐的能力。努力把各基层党组织和党员培养锻炼成为科学发展观的忠实执行者,把又好又快发展的任务和要求融入落实到基层党建的方方面面,在推动科学发展、统筹发展、创新党组织自身发展上见成效。二是在帮扶机制上“转”,进一步深化城乡支部联建工作,着力扩大“四帮四促”成果。要改变传统的帮扶模式,以“三千干部下基层、四帮四促助发展”活动为总揽,把城乡支部联建工作与干部下基层、挂帮联系乡、党建扶贫等联系点有机整合,进一步加大帮促工作力度,推动形成加强基层组织建设和干部下基层长效机制。

  三要在“新”上突破。创新是组织工作的灵魂,也是基层组织建设推陈出新的关键所在。实践证明,只要我们始终坚持开放创新,以不甘落后的精神抓工作,敢于担当,敢于拼搏,敢于突破,与外面的差距就会缩小,就一定能够实现提速发展、赶超跨越、后来居上。加强基层党组织建设,就是要在市直商务粮食系统党组织和党员中进一步强化创新意识,弘扬“干”字当头,尤其要大力弘扬“苦干实干,开放创新”的新时代铜仁精神,勇于你追我赶、铆劲比拼、增比进位,善于学习别人的先进经验,取人之长补已之短,不断夯实发展基础、破解发展难题,特别是解决影响和制约铜仁发展的突出问题。因此,在今后工作中,我们还将一如继往加大探索创新的工作力度,出实招、善破难、敢创新。各基层党组织要善于总结和把握党的建设规律,不断创新工作方式方法,使党的基层组织建设工作更加体现时代性、把握规律性、富于创造性。要坚持与时俱进,开拓创新,实现基层党组织的思想观念、工作方法、活动方式由传统的行政命令型向指导服务型转变,由封闭型向开放型转变,由强调共性向既注重共性又尊重个性转变,不断创新活动载体,丰富活动内容,强化活动效果。今年基层组织建设年活动中,我们既可“自选课题”抓创新,更要自觉接受“指定课题”抓创新。并选定1-2个重点创新课题进行积极探索,确保取得经验和成效。

  四、 加强领导、落实责任,确保基层组织建设年活动取得实效

  各基层党组织要切实加强对基层组织建设年活动的组织领导,及时安排部署,采取有效措施,统筹推进,确保活动取得实实在在的成效。

  第一,要明确领导责任,强化组织保障。基层组织建设年活动要取得实效,关键在组织领导,关键在“一把手”。要建立和完善党员领导干部联系点制度,把党员领导干部党建工作联系点作为基层组织建设年活动的联系点,把联系点建成示范点。做到基层组织建设年活动有专人抓、有氛围抓。

  第二,要加强统筹协调,创新工作机制。基层党组织建设年活动领导小组办公室要加强与各基层党组织的协作,通力合作,牢固树立大党意识,积极采取措施,建立健全党的基层组织建设工作联席会议制度,更好地把党的组织资源转化为发展资源,把党的组织优势转化为发展优势,把党的组织活力转化为发展活力,以最低成本实现党建工作效益最大化。

  第三,要加强督促检查,抓好考核评比。抓好党的基层组织建设,关键是强化执行,重点是狠抓落实。局基层党组织建设年活动领导小组办公室要建立基层组织建设年督促指导制度,组织人员深入基层党组织督促指导党的基层组织建设年活动。各基层党组织要经常就党的基层组织建设任务落实情况进行自查,查缺补漏,认真整改。要建立定期汇报制度、信息专报制度。适当时候,将对各基层党组织基层组织建设年活动的情况进行检查验收和考核评比。

  第四,要搞好舆论宣传,营造良好氛围。活动办公室要充分利用专栏、墙报、简报等多种形式,及时宣传、推广基层组织建设年中的好做法、好经验,不断扩大党的基层组织建设工作的影响力。开辟与基层党员、群众交流互动渠道,广泛听取意见和建议,加强下面引导,推动形成社会各方面积极关注、参与和推动基层组织建设年活动的良好氛围。

  同志们,开展基层组织建设年活动,意义重大,任务繁重,使命光荣。我们一定要在市委的坚强领导下,全面贯彻落实中央、省委和市委的各项决策部署,以高度的政治责任感和求真务实的作风,抓好基层组织建设年各项工作任务的落实。在建设美好幸福新铜仁的征程上,解放思想、振奋精神、开放创新,以基层组织建设的丰硕成果,迎接党的和省十一次党代会胜利召开,为实现全市经济社会又好又快、更好更快发展提供坚强的组织保证!

机关效能建设动员大会领导讲话稿 篇9

  各位兄弟姐妹、各位同仁,大家晚上好!

  值此中华民族传统节日——春节将要来临之际,我们欢聚一堂,辞旧迎新,共庆新春佳节。此时此刻,我们大家感情与友情交融,感慨与希望交织,在这喜庆喜悦、春欢人笑的幸福时刻,我代表董事会,向各位同仁致以最崇高的敬意,对你们在过去一年里的辛勤劳动致以最衷心的感谢!感谢大家过去一年的辛勤工作!

  过去的一年,我们海琼超市同仁个个激情做事,大气做人。我们的公司能在稳步中生存、发展,实现销售 万元,达成总公司分配任务的 %,创造净利润 万元,达成总公司分配任务的 %。这些成绩的取得与各位同仁共同奋战,努力拼搏是密彻相关的,在此我再次代表董事会感谢大家,回顾一年来,我们做了如下工作:

  1、过去的一年,成绩来之不易,进步凝聚汗水。五一商圈竞争加锯,但我们海琼人积极面对,努力调整,灵活应对,在新增步步高超市的情况下,销售稳步。销售动员大会发言稿

  2、为了更加适应市场需求,结合自身实际,海琼超市于20__年xx月23日进行卖场布局调整完毕,组织浩荡的升级开业,取得了良好的促进销售的效果,达到了总公司调整后的预期目的。

  3、积极配合总公司对门店的组织架构进行调整,使得门店机制进一步完善。

  4、根据销售工作需要,完成了门店之间人员的调动、绩效考核方案的统一工作。

  5、统一标准,提高员工、管理人员的福利待遇,想方设法的为职工谋利益,象最近公司发布的员工筹资方案,就是给我们员工的福利回报,我们海琼超市同仁积极响应,基本完成了公司分配的目标任务,在此提出表彰,感谢大家理解支持公司。

  今天,我可以自豪地说,海琼超市是好样的,是我们总公司发展壮大的灵魂,不愧是一支顾大局、会干事、干大事的队伍,不愧是我们海琼发展与进步的铮铮脊梁。我为自己能成为你们的领路人而骄傲,为你们能对海琼超市多年来的鼎力支持而感激,我衷心地谢谢大家,谢谢各位同仁!

  新春伊始,万物更新。“一年之计在于春”,我们从事商业经营工作也不例外,春节是我们销售的黄金时期,春节这一仗,我要求和希望大家只能成功;今天在这里,我向公司全体同仁发出总动员,让我们齐心协力,所有部门都绑在一起,拧成一股绳,克服一切困难,圆满完成总公司分配我们海琼超市的春节销售任务840万元,毛利任务138万元的目标。

  大鹏一日同风起,扶摇直上九万里。 数风流人物,还看海琼人!

  回望过去,我们颇有收获;展望未来,我们任重道远,新的一年又在我们的期待中走来。20__年是公司的稳步发展年、规范年、也是销售提升年。又是我们海琼超市顺势而为、和谐发展之年。总公司即将下达20__年各门店的目标任务,我希望全体同仁要高扬“海琼同心、共创辉煌”的主旋律,以“打造百年企业”为主题,以飞跃发展为主导,以打好基础为主线,以装满每个员工口袋为主调。让我们每一位海琼人腾飞发展,让我们每个海琼家庭都幸福美满。

  我最亲爱的兄弟姐妹们,天地更岁,人间皆春。祝愿大家在新的一年里:万事顺心,虎年大吉,身体健康,合家欢乐!谢谢!

机关效能建设动员大会领导讲话稿 篇10

  同志们:

  经市委、市政府研究决定,今天召开全市《会计法》执法检查大会,主要目的是:统一思想,提高认识,研究部署本次检查工作,确保检查达到预期效果。刚才, 主任和 局长分别宣读了市人民政府办公室转发省政府办公厅文件和我市会计执法检查实施方案。人大杜主任就如何监督和加强全市会计执法工作讲了很重要的意见,讲得很好,我完全赞同。下面我谈几点意见,供大家参考。

  一、提高思想认识,切实增强做好会计工作的责任感

  经济越发展,会计工作越重要。会计工作看起来是一个企业、一个单位、一个机关的事情,实际上与整个经济运行有着密切的关系,对政治稳定、社会发展和人民生活都有直接、间接的影响。从财政部门来说,会计的作用更加明显,离开会计工作、离开会计所提供的信息,财政工作几乎运转不起来。财政工作许多领域和环节都具有会计工作的性质。当前搞部门预算改革、搞收支两条线、国库集中收付等一样都离不开会计工作的配合。贯彻实施新《会计法》,不仅能够有效保障会计工作秩序、强化会计监督、制止会计领域的造假行为、进一步提高会计信息质量,而且对实现xx大提出的宏伟目标,建立和完善社会主义市场体制,全面推进具有中国特色社会主义的伟大事业,也有着十分重要意义。

  第一,贯彻执行新《会计法》,是巩固社会主义市场经济体制的重要保障。以公有制为主体、多种经济成分共同发展,是我们必须长期坚持的方针。贯彻实施新《会计法》,规范会计行为,搞好会计监督,强化法制责任,能够有效地起到保护国有资产,巩固社会主义公有制的重要作用。

  第二,贯彻实施新《会计法》,是规范社会经济运行秩序,促进经济持续快速健康发展的有力措施。会计信息是重要的社会资源,是进行宏观经济决策和企业微观决策的基础,是评价管理水平和经营情况、防范经营风险和金融风险、检查和监督经济行为的依据,是社会主义市场经济健康发展的保证。当前会计工作中存在假帐泛滥、信息失真、秩序混乱等突出问题,严重破坏了社会经济秩序,制约了会计职能作用的发挥。认真贯彻实施新《会计法》,有助于解决这些问题。只有会计数据真实可靠,才能保证市场经济顺畅运行和经济秩序规范有序;只有会计信息真实可靠,才能为国家及时正确地制定财政经济政策、搞好宏观调控提供依据;只有建立规范的会计工作秩序,真实核算和反映,才能使经济和行政行为置于严格的监督之下。

  第三,贯彻实施新《会计法》,是加强廉政建设的重要基础条件。今年出台的国库集中收付、收支两条线、实行部门预算等财政四项改革,是从机制上解决当前经济生活中的腐败现象。会计工作要自觉地把反腐败作为一项重要工作。会计是一道“关卡”,如果单位会计基础工作完善,内部控制制度健全,私设“小金库”、以权谋私、贪污受贿等行为就没有可乘之机。以法律手段保证会计信息真实、完整,就可以有效地制止违法违纪活动,促进廉政建设。因此,贯彻实施新《会计法》,将为开展反腐败工作创造更为有利的条件。

  第四,贯彻实施新《会计法》,是建立现代企业制度、改善和加强企业管理的重要措施。无论是转换企业经营机制、建立现代企业制度,还是完成党中央和国务院提出的国有企业三年脱困目标,都要求改善和加强管理。作为企业管理的一个重要方面,新《会计法》的贯彻实施至关重要。当前,一些企业经营困难,亏损严重,很重要的一个原因就是没有建立一套严格的管理制度,责任不清,监督不严,决策随意,纪律松驰,管理不善。贯彻实施新《会计法》,必将有力地发挥会计工作在预测经济前景、落实经济责任、考核经营业绩、控制经营风险等各个方面的作用,推动企业加强会计管理工作,建立健全内部控制制度,提高领导能力和决策水平,加快建立现代企业制度步伐,实现国有企业脱困目标。

  目前,随着改革开放不断深入和社会主义市场经济的进一步发展,我国社会经济环境发生了很多新的变化,会计工作中出现了许多新情况、新问题,《会计法》执行中也显现出一些操作性不强、约束力不够等问题。突出表现在:

  一是假账严重。一些单位为了小团体的利益,在会计数据上做文章,假帐真算,真帐假算,搞虚盈实亏、虚亏实盈,总而言之,就是为了达到转移国家资产、偷逃税收、粉饰业绩的非法目的。

  二是会计基础工作和内部控制制度薄弱。有的单位连必要的帐都没有,有的内部管理混乱,财务收支失控,有的私设“小金库”,帐外设帐,帐外吸储,隐匿资产等。

  三是单位负责人违法干预会计工作。他们指使或者强令会计人员篡改会计数据;受虚报浮夸风的影响,个别单位领导人也指使、暗示下属单位填报虚假会计报表,以达到粉饰领导实绩等多种目的。领导干预在会计违法违纪和虚报会计信息当中起的作用不可低估。

  四是会计执法环境差,会计监督弱化。有法不依,违法现象和行为得不到及时有效地制止;会计人员抵制违法乱纪行为,往往受到单位负责人和其他方面的阻力、刁难甚至打击报复。

  会计工作和经济工作中出现的这些问题,已经引起了党中央、国务院和全国人大的高度重视,及时解决会计工作和经济工作中出现的新情况和新问题,也证明了党中央关于“经济越发展、会计越重要”这一论断的正确性,体现了党中央、国务院对会计工作、会计法制建设的高度重视。通过及时修订《会计法》,才能够确保会计工作不断适应新形势、新要求,更好地服务于改革开放和社会主义市场经济发展的需要,保持会计法律应有的活力和效力。因此,我们必须要保持清醒头脑,正视问题,克服困难,增强工作信心,不断纠正和整治全市会计工作中存在的问题,完善各项制度,以提高会计工作操作水平。

  二、尽职尽责,充分发挥会计管理在经济建设中的作用

  第一,把贯彻实施《会计法》与依法治国、依法理财结合起来。财政部门要切实履行好《会计法》赋予的各项职责,创造性地做好贯彻实施《会计法》的各项工作。当前,重点抓好三项工作:一是要抓好《会计法》的宣传工作,以宣传促检查。二是抓紧建立健全会计法规体系。对现有法规中与新《会计法》不相适应的方面加以修改,对不够完善的方面加以完善,特别要重视搞好国家统一会计制度的建立和完善。三是抓好《会计法》落实情况的检查工作。这才是这次会议安排的重点工作,督促各单位依法设置会计帐薄,严格执行国家统一会计制度,督促注册会计师及会计师事务所客观、公正地开展社会审计业务,督促会计人员持证上岗和依法做好会计工作。

  第二,把贯彻实施《会计法》同反腐倡廉,深化行政管理制度结合起来。贯彻会计法,实施会计法是反腐倡廉、深化行政管理制度改革的重大举措,中央十分重视。通过贯彻《会计法》,明确和强化单位负责人的会计责任,要求单位负责人对会计秩序和会计信息真实性负责,从而有助于强化单位负责人的法律意识,在经营管理中自觉遵守《会计法》,按《会计法》办事。这既实现了法律规范的作用,同时也是强化单位负责人和单位的内在约束机制,通过实施会计法,就能使会计法治和会计工作秩序提高到一个新水平。

  第三,把贯彻实施《会计法》同加强管理、建立健全内部管理制度结合起来。实践证明,管理工作好坏,直接影响甚至决定着一个单位内部秩序的好坏。制度齐备,职能到位,责任明确,奖惩分明,就为做好工作奠定坚实的基础,反之,事倍功半,甚至为违法乱纪大开方便之门。分析最近一个时期出现的大案要案,有许多与缺乏行之有效的内部控制制度直接相关。各单位要加强对各单位内部管理工作的指导和管理工作秩序的监督,督促各单位做好内部管理制度的建设。尤其是完善内部会计控制制度。要防止形式主义,表面文章,要抓到实处。

  第四,把贯彻实施《会计法》同加强注册会计师业务监管结合起来。注册会计师在保证会计工作秩序和会计信息质量方面有着重要作用,被西方国家誉为“不拿国家工资的经济警察”,中央和国务院领导同志十分重视注册会计师在市场经济体系中的作用。注册会计师在发挥会计监督和管理咨询方面也确实发挥了很大作用,但也有不尽人意之处。希望社会审计机构严格自律,吸取教育。注册会计师和会计师事务所一定要以《会计法》和《注册会计师法》为依据,独立、客观、公正执行业务,要讲究职业道德、提高自身素质、加强依法审计,在经济发展和会计工作中完成法律赋予自己的职责。

  三、采取切实措施,认真做好全市会计执法检查工作

  市政府关于开展《会计法》执法检查实施方案就是这项工作的时间表。这次检查涉及面宽,内容多,要加强部门间的沟通和协调,形成执法检查合力。财政局要抽调专业人员组成强有力的工作专班,由一名局长挂帅自始至终抓好此项工作,同时要建立检查报告、公告制度,规范执法检查程序。各单位要定期向检查领导小组和办公室报告工作进度、存在的问题及处理结果;对检查中发现的严重违反《会计法》行为,要按审批程序予以曝光,向社会公告检查结果和处理决定,对社会影响较大的违法行为的处理结果,要将书面材料报送省《会计法》执法领导小组。

  ㈠认识到位。这次《会计法》执法检查是我市近几年以来较大规模的财务大检查,各部门各单位要从讲政治的高度,从落实党风廉政建设的高度,从提高全市财务管理水平、为全市各项事业改革发展服务的高度落实“依法理财”,使财务管理走向制度化、规范化、法制化。各部门各单位要切实把这次检查作近期的重点工作来抓。

  ㈡措施到位。这次《会计法》执法检查工作市委政府高度重视,专门成立了全市会计执法检查领导小组,由人大、政府组织财政等部门主要负责人组成工作专班,以加强对此项工作的督促和指导。各单位也要加强对本单位检查工作的组织领导,应在本单位负责人的领导下,成立自查工作小组,确保检查工作的顺利进行,领导要亲自参与自查工作,不能认为自查工作只是财务人员的事。在自查工作前,单位领导要认真组织有关人员共同开展对有关财经法规的学习,在学习的基础上,一一对照有关规定开展自查。

  ㈢转变到位。要通过这次《会计法》执法检查,切实转变过去在理财中的错误观念,要切实转变不符合财经法规要求的行为。各单位要把自查工作与学习贯彻《会计法》等财经法规结合起来,牢固树立依法理财意识,进一步增强大家遵守财经纪律、维护财经秩序的自觉性,为单位发展创造良好的财务环境。

  ㈣责任到位。单位负责人作为本单位财务工作的责任人,也是本次大检查的责任人,必须高度重视这次检查工作。要切实抓好自查工作,对不按要求认真进行自查整改和不按时报送相关表格的单位将进行通报批评。对在自查工作中,组织有力、措施到位,积极主动查找问题,如实报告存在的问题并提出整改措施的单位,对涉及的违纪问题将根据有关规定从轻处理;对于不认真开展自查工作,并在检查工作中弄虚作假、不配合检查的单位的有关负责人,要按照法规严肃处理。

  ㈤效果到位。检查的关键在于取得成效。能不能解决单位在财务管理、内部控制等方面存在的不足和隐患,能不能提高单位财务管理的能力和水平,是衡量检查工作效果的标准。要达到这个标准,关键是要找到问题和找准问题,如果对存在的问题看不到、找不准,解决问题、改进工作、取得效果就无从谈起。问题找出来后,要深入进行分析,逐项制定整改措施,落实整改责任,如会计人员持证上岗和新会计制度接轨以及会计人员知识更新等问题都要依照《会计法》条款,切实进行整改。在此基础上,还要举一反三,由表及里,进一步把握财务工作的规律性,努力在机制建设上进行加强和改进。

  同志们,开展《会计法》执法检查是进一步整顿和规范全市会计工作秩序,提高会计信息质量的有力举措,也是我们优化经济发展环境,大力开展招商引资工作的有效举措。今年上半年已经过去了,下半年工作任务多,时间紧迫,请同志们务必要集中精力把这项工作抓好抓实,抓出成效。

  谢谢大家。

机关效能建设动员大会领导讲话稿 篇11

  尊敬的公司领导及员工:

  大家下午好!

  我很荣幸代表长虹一线员工在此发言,我倍感自豪。我们遂宁地区各产品线有今天的销售 成绩,这不但得益于我们各部门领导和员工的努力与默契配合,更得益于股份公司优良的团队氛围和传化责任感理念对我们的熏陶,

  商场就是战场激烈的竞争的无处不在,我们在深入了解我们产品的同时,绝对有必要了解同行品牌的优缺点,这不但丰富了我们的日常生活知识,同时也会提高我们的销售 ,同时也增加我们的收入。

  长虹公司的“三个满意”,经过不断的实践、诠释和丰富,现已经上升为长虹的宗旨,这不但考虑了公司的发展,还充分考虑了我们一线员工,长虹作为世界500强企业,不管在产品质量和售后服务都在同类品牌前列。我们难道没有信心销售我们的产品吗?

  我们将来的路还很长,我们要做的事还很多,但只要有公司各层领导的支持,有各位同仁的精诚团结,我们又信心完成我们的奋斗目标。对这点我是坚信不疑的,因为过去的一年已经充分证实了,今年的5.1还将会的到证实。新的5.1即将到来我们将保持高昂斗志做好一线销售工作,这不仅向领导交上一份满意的答卷,同时也向我们交上答卷!

机关效能建设动员大会领导讲话稿 篇12

  一、开场白

  各位亲爱的合力家人们,大家早上好!

  值此中华民族传统节日——春节将要来临之际,我们欢聚一堂,辞旧迎新,共庆新春佳节。此时此刻,我们大家感情与友情交融,感慨与希望交织,在这喜庆喜悦、春欢人笑的幸福时刻,我代表董事会,向各位家人致以最崇高的敬意,对你们在过去一年里的辛勤劳动致以最衷心的感谢!(停,鞠躬。)感谢大家过去一年的辛勤工作!

  二、回顾过去的半年成绩及优秀事迹

  过去的一年,我们合力家人个个激情干事,大气做人。我们的公司又稳、又好、又快地发展,半年来我们实现销售一点六个亿,达成预算的98.59%,创造净利润 万元,达成预算的102.6%。

  1、过去的一年,成绩来之不易,进步凝聚汗水。新开业的金沙店创造公司有史以来销售的最高纪录,开业当天销售110万元,连续二天销售突破百万,前三天销售总和达到303万元。

  2、过去的一年,公司的组织架构、绩效考核方案、预算管理办法的统一和推行都得到了进一步的完善。

  3、过去的一年,公司扩大员工持股的范围,吸收优秀的基层员工入股,新增股东300余人。

  4、过去的一年,公司新增劳动用工400余人,上缴税收235万元,为社会发展作出了自己应尽的贡献。

  5、公司的发展和成就,也获得政府各项补贴200余万元。

  6、过去的一年,公司涌现出一大批先进集体和个人。比如,正安店的防损员吴宜宏,在做好本职工作的基础上,利用三轮车,每天往返于卖场和库房之间,承担了大量的运货工作;又比如,人力资源部林焰,为了保证年终13薪和干部奖励的顺利发放,连续一个星期加班;还比如,商品管理部的姚永珍、薛青青,为保证年货计划的顺利完成,晚上加班到深夜。此外,我们工会的五位家人,李德秀、孙露、谢红玲、张昌勇、刘霞,为了在年前完成新股东的入股事宜,任劳任怨,尽心尽责,细心周到,利用下班和周末休息时间,召集大家开会耐心讲解,把新股东的事当做自己的事

  所以,我提议用我们最热烈的掌声向他们表示感谢!

  今天,我可以自豪地说,合力的家人是好样的,不愧是一支顾大局、会干事、干成事的队伍,不愧是合力发展与进步的铮铮脊梁。我为自己能成为你们的领路人而骄傲,为合力家人多年来的鼎力支持而感激,我衷心地谢谢大家,谢谢各位家人!(停,鞠躬。)

  三、春节第一仗的重点

  新春伊始,万物更新。“一年之计在于春”,春节是我们销售的黄金时期,春节这一仗,只能成功;今天在这里,我向公司全体家人发出动员,让我们齐心协力,所有部门都绑在一起,拧成一股绳,克服一切困难,全面实现公司确定的春节销售1个亿,毛利实现110%的目标。

  大鹏一日同风起,扶摇直上九万里。

机关效能建设动员大会领导讲话稿 篇13

  同学们,再过10多天,我们就要迎接期末考试了。这是检阅我们一学期来学习成果的时候,这是向我们的老师父母展示收获的时候。面对即将到来的全市联考,同学们,你准备好了吗?其实,考试只是一种对学习过程和学习效果进行检查的形式和手段,面对考试,我们应该审视一下自己的是:我是怎么学习的?我学到了什么?我还该怎样更好地学习?今天,我想谈谈我对学习的一些粗浅的认识。

  第一,学习要有端正的态度。

  “态度决定一切”,这句话是很有道理的。一个人如果他热爱学习,那么他就会视学习为一种乐趣,古人云:知之者不如好之者,好之者不如乐之者,说的就是一个人的学习态度,有了如此积极和热情的态度,学习自然是一件轻松愉快的事。反之,如果一个人从心底里厌恶学习、消极对待,又怎么可能把知识学好学牢呢?其实,不光在临近期末复习备战考试的时候,在平时的学习中,我们就首先要有勤奋、刻苦、务实、进取的学习态度,戒除浮躁,远离懈怠,这样我们才有可能掌握知识、提升能力。

  第二,学习要有明确的目标。

  “目标决策一切”,这是校长常常教育我们的一句话。成功的道路是以一个个目标为阶梯铺设起来的,目标有多远,我们就能走多远。一个人有了目标,他就有了前进的动力,有了动力也才能激发潜力。当然,在制定目标时切不可偏离自己的学习和能力实际,不可过高,亦不可偏低,要确立自己跳一跳可以摘到的目标、确立自己现阶段可能达到的目标。有时,我们还可以把大的目标分解为几个小的目标,这样可以有助于步步为营、逐步实现,最终达到最高目标。

  第三,学习要有正确的方法。

  “方法决胜一切。”学习本身也是一门学问,有科学的方法,有需要遵循的规律。按照正确的方法学习,学习效率就高,思维也变得灵活流畅,能够很好地驾驭知识,真正成为知识的主人。学习的一个重要目标就是要学会学习,这也是现代社会发展的要求。21世纪中的文盲将是那些不会学习的人。所以,同学们在学习中应追求更高的学习境界,使学习成为一件愉快的事,在轻轻松松中学好各门功课。关于学习的方法可以谈很多,但重要的应注意几个“三”:

  三个学习要点: 1、多读书,注意基础;2、多思考、注重理解;3、多重复,温故知新。

  三种学习精神:1、不唯书,培养自己的创新精神;2、不唯师,敢于质疑问难;3、不唯一,养成多方面、多角度认识问题的习惯。

  三种学习技能:1、学会快速阅读,能够更迅速、更顺利地掌握知识,学得更主动,更轻松;2、学会快速书写,有效而合理地使用时间;3、学会做笔记,做好知识的归纳整理,理清知识结构和联系。

  三位良师益友:1、课本,课本知识是最基本的知识,它随时伴随在我们身边,每有问题,我们首先想到的应当是查阅课本。不仅如此,课本还起着训练同学自学能力的作用,那些平时不重视阅读课本,只把课本当作课后练习习题本的同学是很难学好知识的。2、同学,“三人行,必有我师焉。”学习需要同学之间的多向交流,通过同学之间的讨论、争辩,有助于开拓思路,激发思维,互相促进。3、教师,我们的任课老师是我们学习中的重要的良师益友。老师的重要作用在于对知识的关键进行点拨,是我们学习的外围推动力,因此,上课时认真听讲是尤为重要的。

  同学们,学习是一门复杂的学问,同学们也一定有自己独有的学习经验和方法。总之,用你最适合的,选取最有效的,在这个冬天里,在这次期末考试中,为你的父母师长献上一份温暖而无价的礼物吧!在自己未来的人生道路中,为自己打开一扇扇成功的大门吧!

机关效能建设动员大会领导讲话稿 篇14

  同志们:

  今天,我们将局属各党支部、党总支书记召集在一起,组织召开全局基层组织建设年动员会,主要任务是认真贯彻落实各级会议精神,深刻领会开展基层组织建设年的重要意义,统一思想、凝聚力量,切实为“现代化教育体育强区 名区”建设保驾护航。

  今天会上下发了全局基层组织建设年和“三讲三提升”活动实施方案,时书记传达了《二七区20xx年纪检监察工作要点》,郑书记安排了全局基层组织建设年工作,田书记作了动员讲话,希望大家认真学习、深刻领会,并结合实际贯彻落实。下面,我就此项工作再强调以下几点。

  一、高度重视,为全局基层组织建设年工作奠定思想基础

  今天随会下发的全局基层组织建设年和“三讲三提升”活动实施方案,各单位、各部门要认真学习、深刻领会、抓好落实,这是河南省委组织部近期要求我们各级党组织要着重落实的工作。就如何把握此项活动的目的,我讲三个方面的问题。

  (一)要从讲政治、讲大局的高度来认识和把握

  什么是政治?我们所说的“讲政治”中的“政治”,就包含“政治方向、政治立场、政治纪律、政治鉴别力和政治敏感性”。讲政治包括政治方向,方向错了,就会南辕北辙;政治立场要坚定,你不能今天说这个,明天说那个。我们是党支部书记,是有政治觉悟的先锋战士,我们要严守政治纪律,不负责任的话我们绝不能说,更不能讲。关于政治鉴别力和敏感性,就是明知道这件事是错误的,还要去做,这就是没有政治敏感性与鉴别力。以上讲的这些这就是“政治”,这是从国家层面要求的。如果从小的方面讲,在座的各位,作为学校党支部、机关党支部的书记,我们要懂道理。一是不忘本。什么是本?共产党是我们国家的执政党,而我们是共产党员,而且是党的基层组织负责人,我们要坚持正确的政治立场,不能忘本。二是不忘志。志是什么,党的志向是什么,就是坚定不移地推行社会主义,进而实现共产主义,这是我们共同的理想。那么作为二七教育人,我们的志向是什么?那就是我们“多彩教育”理念所倡导的,就是为每一位受教育者提供适合的教育,让每一位受教育者做最好的自己。作为校长和书记,我们都要为实现这一共同的教育理想承担起我们共同的责任。三是不忘责。要志存高远、知责奋进。校长要负什么责任,书记要负什么责任,校长书记一肩挑的我们更要负什么责任,不能忘责,要牢记于心,落实到行动中。四是不忘干。光想的通、想的对、一味的去空想是不行的,必须得干,要想干、会干、干成、不出事。五是不忘成。不忘成就是不忘成功,我们要挺起腰杆、卯足精神,要会干事、能干事、干成事。

  (二)要从高标准、严要求的角度来认识和把握

  各项安排部署的工作,意义弄明白了,出发点和落脚点弄清楚了,那就要高标准、严要求、不走样、不放松地去落实,确保工作实效。

  (三)要从出经验、出成果的尺度来认识和把握

  深化“六名工程”建设、精铸“多彩教育”品牌、建设“现代化教育体育强区、名区”是上级组织部门的期待,也是对我们工作的要求。二七教育的接力棒已经传到我们手里,你学校的接力棒已经传到你的手里,我们的工作和事业就要有所超越、有所提升、有所成就。总结经验,呈现成果,目的就是要把我们共同的事业往前推进。只有不断地成就,才会有更多的自信,才能有更多的公信,才能使我们共同的教育工作越做越好,我们所谓的区域教育“共产主义”才能实现。 二、团结协作,为全局基层组织建设年工作营造良好氛围

  在这里我着重强调的是“团结”,讲团结也有三层意思。

  (一)要树立坚定的学习观,夯实讲团结的基础。

  树立坚定的学习观,也就是要学习。学习什么?要学政策、学法规、学知识、学做人、学做事,一个人学习力的高低直接决定了他能力与成就的大与小。如果这个人不学习,不但没有能力与成就,甚至会让自己慢慢堕落颓废下去。学习是终身的,是无时无处不在的;学习是博大的,是我们生命的必须。你只有勤于学习,认识才会有大提升,眼界才能居高临下、一览众山小。全国著名教育改革家魏书生曾给自己写过一个有关大与小,人与物关系的对联—— “处天外遥望,地球很小;居体内细察,心域极宽。”也就是说,你站在九霄云外、站在天界上看,地球仅是一粒灰尘,那地球上的一个人又算什么呢?连一粒尘埃都算不上,你说你有多重要。但是要是我们每个人的心里能容事、能容人,那就能容纳整个世界,这是个辩证关系。要讲团结,树立正确坚定的学习观是关键,这是我们夯实讲团结的基础。

  (二)要树立正确的团结观,注重讲团结的方式

  讲团结就要树立正确的团结观,要注重团结的方式。讲团结就是不伤和气、齐心协力干事创业。集体利益是至高无尚的,如果说是以牺牲集体利益为代价,个别同志搞不团结,影响了大局,造成了恶劣的影响,这是绝对要严惩不贷的。要大事讲原则,小事讲团结,任何人,包括校长和书记,不能以牺牲集体利益为代价,而助长个人情绪,在这个问题处理上,公是公,过是过,功不抵过,这是我们必须明确的。什么叫正确的“团结观”,我想大家心里都有数,为公的、为大家的、为正义的,这才是正确的团结观,一定要树立起来。

  (三)要树立牢固的大局观,切中讲团结的意义

  关于树立大局观、集体观,我们多次强调,在这里不再展开,大家要认真落实。

  三、务实重做,为“现代化教育体育强区、名区”建设保驾护航

  这里讲的关键词是“重做”。由于时间关系,我着重强调三个方面。

  (一)打造谋发展、懂发展、善发展的党员队伍

  党员干部队伍建设要有好思路,有了好思路,还必须得有“领头雁”与“先锋官”,要披坚执锐、逢山开路、遇水搭桥,这才是好党员队伍的标准。

  (二)弘扬责任明、节奏快、效益高的工作作风

  今天会议除了安排部署全局基层组织建设年工作以外,就是要给大家树立信心、鼓士气。会议以后,各单位、各部门要严格按照相关要求,去认真落实每一项工作,要说了算、订了干,干就干快、干就干好、干就干成。

  (三)坚持抓重点、攻难点、出亮点的工作要求

  工作中哪些是难点、重点和亮点,我们多次强调,在这里我就不再一一赘述。

  同志们,今天借助会议,我讲了三层意思,讲的对的、有用的地方大家参考。领导是一种能力,领导事业是需要能力和胸怀的。

  谢谢大家!

机关效能建设动员大会领导讲话稿 篇15

  同志们:

  新春伊始,我们相聚在这里,隆重召开20xx年度春训会。恰逢新春佳节之际,借此机会,我代表工程队及领导班子向过去一年里辛勤耘在各个岗位上的干部、职工及家属表示新春的问候和亲切的慰问。这次春训会利用2天时间,对全体职工进行一次思想纪律作风整顿和专业技能培训。目的是为了解决干部职工队伍在思想、纪律、作风方面存在的突出问题,以双文明建设为目标,围绕中心工作,强化管理,改进作风,转变观念,把全体职工的思想统一起来,认真总结经验,寻找差距和不足,以崭新的姿态,扎实的工作作风,全面完成今年各项工作任务目标,努力开创工作新局面。下面我就开展这次思想纪律作风整顿讲几点意见:

  一、20xx年工作回顾

  20xx年,我们在局领导和上级主管部门的正确领导和大力支持下,在各业务科室的帮助下,坚持以“三个代表”重要思想为指导,以严格工程管理,求发展,增效益为目标;以抓质量,树形象,规范施工为重点;以思想政治教育工作为保障,带领全体职工克服困难,齐心协力,扎实工作,取得了一定的成绩。一是各项工程进展顺利,职工精神面貌和思想素质不断提高,职工队伍保持稳定。二是整体发展势头较好,稳中有升,全局观念,集体主义观念有所升华,各项管理逐步规范,目前基本摆脱困境。三是认真开展“八荣八耻”教育活动,使广大职工知荣明辱,见行动。四是硬件建设有成效。改善职工住房条件,住宅楼工程建设进展顺利,2楼已圆满封顶,1楼正在加快施工。五是通过全体职工的共同努力,企业形象,单位信誉逐步树立,得到局领导的充分肯定。成绩的取得离不开局领导、各部门的支持和关心,离不开广大职工的艰苦努力和辛勤工作,在此我代表班子成员和我本人向与会的各位同志表示衷心的感谢,感谢大家对我们工作的理解、关心、支持和帮助。在肯定成绩的同时,我们也要清醒地看到目前存在的一些问题和不足:一是施工一线技术人员不足,现有技术力量满足不了工程要求。二是个别职工的思想素质和综合素质还有待于加强和提高,部分职工工作缺乏热情,组织纪律性差,不服从管理,责任心不强。三是个别人员工作漂浮,不认真、踏实。四是施工工地各项管理制度落实不力,执行不严,以致严重影响工地规范化管理和工程进展。这些问题的存在仍然严重制约着发展。

  二、春训会指导思想

  这次春训会的指导思想是以 “三个代表”重要思想为指导,以xx大精神为指针,认真贯彻落实党的路线方针政策和上级有关会议精神,以工程建设为中心,以提高干部职工的素质和解决干部职工思想纪律作风等方面的突出问题为重点,加强思想政治教育,完善各项管理制度,着力提高队伍素质和职工的凝聚力、向心力、创造力和战斗力,为开展工作新局面提供坚强思想堡垒。

  三、开展春训会的重要性和必要性

  第一,开展思想作风纪律整顿是认真实践“三个代表”重要思想的必然要求。认真实践“三个代表”重要思想关键是干部职工要有一个良好的作风。通过整顿,清除陈腐观念,不良作风,消极情绪,才能把“三个代表”贯彻到我们的工作实践中去,加强思想作风纪律建设,促进双文明建设健康向上发展。

  第二,开展思想作风纪律整顿是完成各项工作任务目标的重要保证。目前,市场竞争日趋激烈,我们面临的形势十分严峻。今年,我们现只承担商丹高速路一处工程,职工工资能否发放至关重要,因此,我们必须全力以赴,按时,保质,保量完成任务。这就需要一支思想先进,作风扎实,奋发有为,技术过硬的职工队伍。这次整顿的目的,就是要消除思想上落后思维,克服不良的工作习惯,对存在问题予以纠正,对于搞好全年工作开好头,起好步,为全面完成各项工作任务都具有极为重要的意义。

  第三,开展思想作风纪律整顿是新形势,新任务对转变工作作风的现实需要。现今,面对公路事业的市场化,公路行业发展日新月异,对每个人来说,都面临着新的机遇和挑战。在座每位职工只有面对新形势,抓住新机遇,迎接新挑战,积极主动地适应新形势、新任务对我们提出的要求,才能在激烈的竞争中立于不败之地。我们应该清醒地看到,我们队伍中部分同志在思想观念、组织纪律、工作作风中还存在这样或那样的问题。主要表现在:一是学习风气不浓,学习自觉性不强,政治理论素质较差。二是工作作风飘浮,工作不专心,不严谨,敷衍了事,应付差事。三是组织纪律性差,工作纪律松弛,自由散漫,不服从统一安排管理。四是思想观念滞后,缺乏机遇意识,“主人翁”意识,大局意识。五是极个别人放松思想,沾染社会恶习,严重影响了工程队整体形象。施工工地目前存在的问题:一是施工管理制度执行不够严明,考勤管理、设备台班、运转记录,考核不严不实。二是施工管理人员按时上下班,作用发挥不大。三是个别人员不服从管理,责任心不强,大局意识差。四是外聘驾驶员的管理及出现问题的处理、处罚不够严格。这些问题的存在与在激列的市场竞争中求生存、谋发展的客观需求形成强烈反差。这些问题必须引起高度重视,采取有效措施,坚决加以整改。因此从目前职工队伍的思想作风现状出发,从在市场竞争中求生存、谋发展的客观需求出发,组织这次春训会具有很强的现实性,针对性和必要性。

  第四,开展思想作风纪律整顿,是密切干群关系的重要举措。我们始终要把工作的出发点和落脚点放到最广大职工根本利益上来,维护职工的利益。这次整顿,要从职工反映最强烈的问题和职工关心的热点、焦点和难点问题入手,树立正确的观点,使广大干部职工在思想上牢固树立“队兴我荣,队衷我耻”的思想观念。在工作上,真心实意地为职工办好事、办实事,真正维护职工的利益,这样才能赢得广大职工对我们工作的支持,才能尽快走出困境,走上自我发展之路。

  四、春训会内容及时间

  这次春训会利用2月26日和2月27日两天时间集中学习整顿。分为三个阶段:一是政治理论、相关制度学习。主要学习党的路线方针政策、“三个代表”重要思想、党风廉政建设、各项规章制度及劳动组织纪律规定。二是业务技能培训。主要学习公路工程施工和质量控制及设备管理办法。三是分组讨论。(在春训会结束后,个人书面工作总结上交办公室。)坚持学习教育与培训相结合,将学习整顿同自我剖析相结合,把学习整顿引向深入。联系实际,解决职工关心的焦点、热点、难点问题,严格管理,措施到位,以达到教育目的。

  五、春训会要求

  (一)、高度重视、精心组织。这次春训会目的明确,要求严格,意义重大。每一位工作人员都要高度重视,认真对待。材料组、会务组、后勤组全体工作人员,都要服从领导,认真履行工作职责。高质量、高效率地完成好各自承担的工作任务。

  (二)严守纪律、服从指挥。一是在春训会中,要严格学习纪律,不得迟到早退和无故不参加学习培训,不得请假,以严明的组织纪律保证学习整顿顺利进行。二是各位领导、股室负责人和机关管理人员要给职工带好头,起到模范作用。三是把学习教育贯穿始终,用好时间和精力,认真学习培训,在培训学习中边学习,边思考。紧密联系自己的本职工作和思想实际,查找工作中的不足,正确认识并加以改正。四是以集中辅导学习培训为主线,全面提高自学能力,保证职工的思想认识、业务水平、组织纪律有所提高,工作作风有一个新转变。

  同志们,让我们珍惜这次学习整顿的好时机,把这次春训会开展成为一个春节过后的收心会,解决问题的整改会,改进工作作风的动员会,总结回顾和落实任务的工作会。把全队干部职工的思想和行动统一到工程建设的中心上来,统一到全面完成全年任务目标上来。在新的一年里,挑战与机遇同在,困难与希望并存,让我们齐心协力,继续保持艰苦奋斗,与时俱进的工作作风,抢抓机遇,求真务实,真抓实干,为开创工作新局面而努力奋斗。

  谢谢!

机关效能建设动员大会领导讲话稿 篇16

  尊敬的校领导、各位老师、同学们:

  今天,我们在这里隆重的召开临沂电力工程技术教育学校20__级学生军训动员大会。借此机会,谨代表河东区人武部对军训工作的顺利展开表示热烈祝贺!对长期支持国防教育事业的学校领导和全体教职工致以崇高的敬意!向参加这次军训的全体同学表示热烈的欢迎!

  同学们,近代著名的思想家梁启超先生曾在《少年中国说》中发出满怀殷切之情的呐喊:“少年强则国强”,那么少年何以为强?就是要求广大青少年要有强健的体魄、要有强劲的进取心、要有强烈的民族忧患意识。军训是你们入校之后面对的一次重要考验,是你们完成职业教育学习生涯中重要的一课,也是你们在校期间接受国防教育、组织纪律和艰苦挫折教育的基本形式,所以上好这一课不但非常必要,而且十分重要。

  在此,我先向参加这次军训工作的全体教官提三点要求:一是要科学组训。要严格按照学校的要求,严格按照军训大纲的规定,合理制定计划,严密科学实施。要紧密结合学生身体实际,切实把好训练的速度、强度和力度,切实做到劳逸结合、循序渐进。二是要文明施训。军训过程中,不仅要把过硬的军事技能教给同学们,更重要的是要把部队的好传统、好作风和好形象展现给同学们,切实当好广大学生的良师益友。三是要谦虚好学。要虚心向学校领导学习、向广大师生学习,学习他们严谨的治学态度,学习他们不畏坎坷的求学精神,学习他们立足岗位、乐于奉献的敬业精神。军训中,要多与老师尤其是班主任加强交流,搞好沟通,协力完成军训任务,使同学们满意、学校满意、人武部满意。

  同时,借此机会,我也给参训的广大同学提两点希望:一是希望你们敢于吃苦,敢于锻炼。训练安排紧、任务重、要求严,是比较苦、比较累的,希望你们一定要把娇气扔到一旁,把坚强打进背包,把舒心锁紧抽屉,把追求带进军训,勇于激发自己的斗志,磨练自己的意志,强健自己的体魄,切实做到军人“流血流汗不流泪,掉皮掉肉不掉队”的要求,达到强体能、练毅力、知军事、明纪律的目的。二是希望你们服从命令、听从指挥。军队有铁一般的纪律。在军训过程中,我们的教官将会严格按照军人的标准要求大家,希望同学们能够自觉服从教官的命令、听从教官的指挥,克服困难,排除干扰,与教官、老师一起圆满完成这次军训的任务。

  我坚信,有学校领导的大力支持、有军训教官的严格施训,有各位老师的密切配合、有全体同学的刻苦训练,这次军训工作一定能够取得圆满成功!最后衷心祝愿广大同学们训有所成、学有所获!祝愿校领导和全体教职员工工作顺利、生活幸福!祝愿临沂电力工程技术教育学校再创辉煌,明天更美好!